2019泗陽(yáng)縣衛(wèi)生健康局招聘醫(yī)療衛(wèi)生人才60名公告已發(fā)布,很多朋友想了解,一起來(lái)看看吧!
為大力實(shí)施人才強(qiáng)衛(wèi)戰(zhàn)略,加快集聚醫(yī)療衛(wèi)生優(yōu)秀人才,提升醫(yī)療衛(wèi)生高質(zhì)量發(fā)展水平,泗陽(yáng)縣面向社會(huì)公開(kāi)選聘醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才60名(事業(yè)編制)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘崗位
泗陽(yáng)縣醫(yī)療衛(wèi)生單位臨床醫(yī)技崗位,具體崗位、計(jì)劃選聘數(shù)及相關(guān)要求見(jiàn)《泗陽(yáng)縣2019年公開(kāi)選聘醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。
二、選聘范圍、對(duì)象和條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中國(guó)憲法、法律,具有良好品行;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
4.具備選聘崗位要求的其他資格和條件。年齡40周歲以下(1978年7月3日及以后出生),報(bào)考專業(yè)認(rèn)定以《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)為準(zhǔn)。其他相關(guān)政策規(guī)定,除本公告另有規(guī)定外,均參照《宿遷市2019年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》執(zhí)行。
5.具有全日制研究生學(xué)歷,獲得碩士及以上學(xué)位;
6.有下列情形之一的,不得報(bào)考:
(1)正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
(2)曾被開(kāi)除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;
(3)被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;
(4)受到記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿3年的,或受處分期間未滿的;
(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2018年年度考核為不稱職(不合格)等次,或2017年、2018年年度考核均為基本稱職(基本合格)等次的;
(6)截至2017年12月31日,因在報(bào)考中弄虛作假、在考試中有違紀(jì)違規(guī)行為、聘用審批后考生放棄報(bào)到等被列入《宿遷市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生誠(chéng)信檔案庫(kù)》“黑名單”管理,自入庫(kù)之日起未滿3年的;
(7)考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的,或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的;
(8)考生與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
自2018年1月1日起,考生在事業(yè)單位公開(kāi)招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)(含不誠(chéng)信)行為,按規(guī)定記入全國(guó)統(tǒng)一《事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)》,記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄,并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(國(guó)家人社部令第35號(hào))予以懲戒。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
三、選聘程序和方法
本次選聘工作由縣委組織部、縣人社局、縣衛(wèi)健局聯(lián)合組織,根據(jù)《泗陽(yáng)縣人才引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展實(shí)施意見(jiàn)》(泗政發(fā)〔2019〕90號(hào))規(guī)定,按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、面試、考察、體檢、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。
(一)發(fā)布公告
按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則,在報(bào)名前通過(guò)泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)()向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布選聘信息。
(二)報(bào)名及資格審查
本次選聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名時(shí)間為7月3日至7月10日(9:00—12:00、14:30—18∶00),報(bào)名地點(diǎn)為縣政府雙子樓西樓806室。
報(bào)名人員須攜帶《泗陽(yáng)縣2019年公開(kāi)選聘醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才報(bào)名表》(附件3)、有效期內(nèi)二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料原件和1份復(fù)印件,教育部學(xué)信網(wǎng)出具的學(xué)歷認(rèn)證表以及兩張二寸近期正面免冠彩色照片。
報(bào)名人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,由縣衛(wèi)健局會(huì)縣人社局對(duì)報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查,審查合格發(fā)放面試通知書(shū)。
(三)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式(醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)知識(shí)),面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求見(jiàn)面試通知書(shū)。考生面試成績(jī)須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格,否則取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
(四)考察
根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分,按照崗位選聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察人選(面試成績(jī)相同的,同時(shí)進(jìn)入考察環(huán)節(jié),根據(jù)考察情況集體研究確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員),進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)公布??疾靺⒄铡督K省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2019版)執(zhí)行,考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍??疾旖Y(jié)束前,考生為社會(huì)在職人員的,須提供原單位出具的無(wú)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題證明,未按時(shí)提供的,視為考察不合格。
(五)體檢
根據(jù)考察結(jié)果確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(六)公示和聘用審批
體檢合格人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無(wú)異議或公示期間反映的問(wèn)題不影響聘用的辦理聘用手續(xù),納入編制管理,對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用。新聘用人員在泗陽(yáng)縣服務(wù)期限不低于五年,試用期按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)選聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。選聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
五、政策咨詢
泗陽(yáng)縣衛(wèi)生健康局:0527-88765216
監(jiān)督電話:0527-80830019
附件:
1.《泗陽(yáng)縣2019年公開(kāi)選聘醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才崗位簡(jiǎn)介表》
2.《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》
3.《泗陽(yáng)縣2019年公開(kāi)選聘醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才報(bào)名表》
中共泗陽(yáng)縣委組織部 泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局 泗陽(yáng)縣衛(wèi)生健康局
2019年6月27日
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