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2019年5月黑龍江密山市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員4人公告

2019-05-07 11:33 醫(yī)學教育網(wǎng)
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為優(yōu)化社區(qū)衛(wèi)生人才隊伍結(jié)構(gòu),提升城市基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,做好2019年密山市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員工作,根據(jù)《關(guān)于做好2019年全省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員的通知》(黑衛(wèi)基層函[2019]38號)文件精神,結(jié)合用人單位需求,經(jīng)市政府同意,中共密山市委機構(gòu)編制委員會辦公室核準,為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心組織開展公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員工作。為保證公開招聘工作順利開展,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計劃

本次計劃招聘4人,具體招聘崗位、專業(yè)要求等條件詳見《2019年密山市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員計劃表》(附件1)。

二、招聘對象及專業(yè)

招聘對象為省內(nèi)、外具有??萍耙陨蠈W歷的執(zhí)業(yè)醫(yī)師。招聘專業(yè)包括中醫(yī)類、臨床醫(yī)學。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家各項法律、法規(guī),擁護中國共產(chǎn)黨;2.具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范,熱愛衛(wèi)生事業(yè),志愿服務(wù)于基層;3.年齡要求45(含)周歲以下(1974年5月5日及以后出生),身體健康,具備崗位要求的身體條件;4.具備招聘崗位所需的專業(yè)條件,取得中華人民共和國醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書;5.服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整。

6.年滿40周歲及以上的女性報考人員需提供養(yǎng)老保險個人繳費年限證明,且符合機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險相關(guān)政委規(guī)定,否則不得報考。

有下列情形之一的,不得報考:(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;(二)被開除公職的人員;(三)正在接受司法機關(guān)、紀檢(監(jiān)察)機關(guān)立案偵查或?qū)彶榈?;(四)受黨紀政紀處分,處分期未滿的;(五)在近3年參加各類招考過程中被錄用主管機關(guān)認定有考試作弊行為的人員。

(六)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

(七)密山市衛(wèi)健系統(tǒng)內(nèi)事業(yè)單位編制內(nèi)人員。

四、報名程序

(一)發(fā)布公告由招聘領(lǐng)導小組按相關(guān)程序,通過“密山市政府網(wǎng)站”,面向社會發(fā)布招聘公告。

(二)報名及資格審查1.報名方式應聘人員需登錄“密山市政府網(wǎng)站”下載并填報登記表(附件2),并提交相關(guān)材料,本人親自到市衛(wèi)生健康局現(xiàn)場報名、資格審查,報考人員只能報名選擇一個招聘崗位。

2.資格審查報名人員應提交如下材料:(1)《密山市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》(附件2)一份,近期同版一寸藍底免冠照片3張;(2)二代身份證原件及復印件各一份;(3)畢業(yè)證原件及復印件各一份;(4)學信網(wǎng)()上通過學歷查詢并打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”一份;(5)招聘崗位所需的資格證書原件及復印件各一份;(6)提供檔案保管部門出具的檔案保管證明(原件);(7)本人現(xiàn)場簽字的《報考人員誠信承諾書》(附件3)一份;(三)報名時間和地點報名時間:2019年5月5日至31日(上午9:00—11:30,下午14:00—16:30,節(jié)假日、雙休日除外)。

報名地點:密山市衛(wèi)生健康局三樓人事股。

(四)考務(wù)費用體檢費用按照醫(yī)院收費標準執(zhí)行。

(五)考試時間及地點具體考試時間、地點及有關(guān)事宜以《準考證》為準。

(六)注意事項1.本次公開招聘實行誠信報名制度,資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,立即取消其考試、聘用資格。報考中,對于惡意報名,擾亂報名秩序或者通過報名資格審核后,無正當理由放棄相應考試資格的人員,一經(jīng)查實,即計入我市事業(yè)單位報考誠信檔案。

2.本次招聘不設(shè)開考比例。

3.關(guān)于年齡、資格、學歷等期限的計算截止時間為2019年5月5日(含當日)。

4.港澳學習、國外留學人員報名時須提供教育部中國留學服務(wù)中心境外學歷、學位認證書及有關(guān)證明材料。

5.為了保證此次公開招聘工作的順利進行,依據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員實行回避制度的規(guī)定,對于可能影響招聘公正、公平的相關(guān)人員,應當予以回避。

6.報名人員需仔細閱讀《密山市事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)設(shè)置指導目錄》(附件4),并按要求準確填寫,因填寫錯誤造成的后果由報考人員自行承擔。

五、招聘程序和方法

(一)面試面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,滿分為100分。

面試成績低于60分者,不得進入招聘工作的下一環(huán)節(jié)。

(二)體檢與考核根據(jù)考試成績,按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進入體檢和考核人選。若面試成績相同,將進行加試,高分者進入體檢和考核。

體檢與考核工作由密山市衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織,在密山市人力資源和社會保障局的指導下進行,參照國家《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢或考核不合格者,不予聘用。因體檢或考核不合格,出現(xiàn)缺額時可在報考同一崗位人員中,按考試總成績由高分到低分依次進行遞補。

六、公示和聘用

1、根據(jù)考試成績、體檢與考核結(jié)果確定擬聘用人選,統(tǒng)一在“密山市衛(wèi)生健康局一樓大廳”進行公示7個工作日,公示期滿無異議者,按照程序辦理聘用手續(xù)。

2、聘用人員實行試用期制,試用期3個月,由衛(wèi)生行政部門與用人單位共同負責考核,試用期滿考核合格的,予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。

七、相關(guān)待遇及管理

(一)由用人單位與聘用人員依法簽訂勞動合同。合同期限為3年。應聘人員需提供《中華人民共和國醫(yī)師資格證書》和學歷證明。作為急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才,應聘人員還需提供經(jīng)省級衛(wèi)生計生行政部門或省級中醫(yī)藥管理局頒發(fā)的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》或全科醫(yī)學專業(yè)《中高級技術(shù)職務(wù)任職資格證書》。應聘人員在報名時應詳細閱讀《報考人員誠信承諾書》,對提交的信息和材料真實性負責,否則取消資格,并承擔相應責任。

(二)聘用人員工資待遇。按照專科學歷每人每年不低于4萬元、本科學歷每人每年不低于5萬元、研究生及以上學歷每人每年不低于6萬元的標準給予補助。

(三)聘用人員戶籍管理??梢员A魬艏蛴捎霉挝凰诘氐墓膊块T按照戶籍管理規(guī)定,將聘用人員戶口落至用工單位所在的行政區(qū),由公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)免費提供人事代理等服務(wù)。

(四)聘用人員注冊類別和編制管理。

1.凡參加全國考試合格并取得國家全科醫(yī)學專業(yè)醫(yī)師資格證書的,可以在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心執(zhí)業(yè)注冊為全科醫(yī)學專業(yè),并可加注相應類別的其他專業(yè);3年聘用期滿,經(jīng)考核合格的,可在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心納入編制管理。

2.聘用人員3年聘用期滿,未取得全科醫(yī)學專業(yè)醫(yī)師資格證書的,可以在醫(yī)聯(lián)體上級醫(yī)院注冊相關(guān)專業(yè),加入社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心家庭醫(yī)生團隊續(xù)聘用工合同。

(五)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才待遇。

取得規(guī)范化培訓結(jié)業(yè)證書的住院醫(yī)生和具有全科醫(yī)學專業(yè)中高級技術(shù)職務(wù)任職資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師作為急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才,可直接考察聘用。

1.直接考察通過的規(guī)范化培訓住院醫(yī)師聘用到用工單位社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的,可直接參加中級職稱考試,考試通過的直接聘任中級職稱。

2.直接考察通過的具有全科醫(yī)學專業(yè)中高級技術(shù)職務(wù)任職資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師,符合條件的可按照相關(guān)規(guī)定申報破格晉升“基層”高級職稱,不占各地高級崗位總量。

(六)聘用人員相關(guān)待遇按事業(yè)單位有關(guān)管理政策執(zhí)行。

八、政策咨詢

電話0467-5283872(密山市衛(wèi)生健康育局人事股)

附件1:計劃表.xls

附件2:登記表.doc

附件3:誠信承諾書.doc

附件4:專業(yè)指導目錄.xls

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