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招聘方案:黔東南州榕江縣2019年公開遴選衛(wèi)生健康局屬事業(yè)人員工作(貴州?。?/h1>
2019-06-24 19:07 醫(yī)學教育網(wǎng)
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截止日期:2019年6月26日

為貫徹落實《中共榕江縣委辦公室 榕江縣人民政府辦公室關于印發(fā)的通知》(榕黨辦發(fā)〔2019〕20號)文件精神,扎實推進健康扶貧工作,確保易地扶貧搬遷安置點醫(yī)療服務機構人員配備等工作落到實處,解決好搬遷群眾有地方看病、有人看病的問題。榕江縣衛(wèi)生健康局決定在縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院遴選醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作的人員充實縣衛(wèi)生健康局屬事業(yè)單位健康扶貧工作隊伍。根據(jù)《黔東南州人民政府關于印發(fā)黔東南州行政、事業(yè)單位公開遴選(選調)工作人員辦法(暫行)的通知》(黔東南府發(fā)〔2013〕19號)文件要求,特制定本實施方案。

一、工作原則

遴選工作堅持面向基層、德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m、以用為先的選人標準,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實把政治素質好,專業(yè)基礎扎實,工作實績突出的工作人員遴選到所需崗位。

二、組織領導

遴選工作在榕江縣衛(wèi)生健康局遴選工作領導小組的領導下,在縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督和縣人社部門的具體指導下,由縣衛(wèi)生健康局具體組織實施。

三、遴選計劃和職位

本次遴選醫(yī)務人員計劃是在各用人單位空有編制限額內(nèi)進行。本次遴選共有4個單位,共遴選10人,具體遴選職位及資格條件詳見《榕江縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)2019年公開遴選工作人員崗位一覽表》(附件1)。

四、遴選對象和條件

(一)遴選對象

1.榕江縣縣、鄉(xiāng)醫(yī)療機構在編在職(崗)的工作人員。

2.報考人員應具備擬遴選職位的資格條件。

(二)遴選條件

1.政治素質好,堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī)。

2.勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強。

3.年齡在40周歲及以下(1979年6月30日以后出生),全日制本科或獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、中級以上職務資格人員可放寬到45周歲及以下(1974年6月30日以后出生)。

4.近三年年度考核均為合格及以上等次(不含試用期)。

5.具有遴選職位所要求的資格條件:

(1)學歷要求:見職位一覽表所要求的學歷條件。

(2)具有相關執(zhí)業(yè)資格(見職位一覽表)。

6.具有以下情形之一的,不得參加遴選:

(1)榕江縣縣域內(nèi)新招聘用人員;在聘用工作單位未滿3年服務年限的,不得參加報考。

(2)在處分期間的。

(3)正在接受審計、紀律審查,涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的。

(4)曾受過刑事處罰的。

(5)加入中國共產(chǎn)黨后退黨或被開除黨籍的。

(6)未具備事業(yè)單位正式干部身份的。

(7)縣直醫(yī)療機構醫(yī)務工作人員。

(8)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

五、工作程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、辦理調動手續(xù)等程序進行。

(一)發(fā)布信息

遴選方案在榕江縣人民政府網(wǎng)()公開發(fā)布信息。

(二)報名方式和資格審查

1.報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

2.報名和資格審查時間:3天,2019年6月24日—26日(上午9:00—12:00,下午14:00—17:30)。

3.報名地點:榕江縣衛(wèi)生健康局。

4.報名時需提交以下材料:(按順序裝訂)

(1)《榕江縣機關事業(yè)單位公開遴選工作人員報名表》1份。

(2)所在單位及主管部門同意報考證明原件1份。

(3)本人有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》。

(4)《畢業(yè)證書》原件及復印件1份。

(5)相關資格證原件和復印件1份。

(6)出具近3年年度考核情況(合格及以上)證明原件或年度考核表復印件1份(需簽署復印件與原件一致、經(jīng)辦人并加蓋公章)。

(7)提供近期同底1寸免冠彩色照片3張。

5.每人只限報考1個職位,多報無效(多報者取消本次報考資格)。報考人員首先在榕江縣人民政府網(wǎng)()下載《榕江縣機關事業(yè)單位公開遴選工作人員報名表》一份,并如實填寫個人信息(可用電子版),然后交到所在單位和主管部門簽署同意報考意見并蓋章,待在報名期間交到報名地點審核報名。

6.資格審查

榕江縣衛(wèi)生健康局在縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督和縣人社局的指導下,負責對報名人員的資格條件、相關材料進行審查,并對遴選職位報名通過的人員的相關材料進行復審。資格審查貫穿于整個遴選工作全過程,如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經(jīng)查實,取消遴選報考資格。

7.如某崗位報名人數(shù)與遴選計劃數(shù)達到3:1(含3:1)及以上比例的,按遴選程序開展筆試、面試等相關工作;如某崗位報名人數(shù)與遴選計劃數(shù)達不到3:1(不含3:1)比例的,則直接進入面試。

(三)筆試

1.筆試工作由遴選工作領導小組統(tǒng)一組織實施。筆試采取閉卷形式進行,筆試成績按百分制計,按四舍五入法保留兩位小數(shù)??荚噧?nèi)容為綜合知識。

2.領取筆試準考證時間:2019年7月5日(上午9:00—12:00,下午14:00—17:30)。領取《筆試準考證》時,須持本人有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》到縣衛(wèi)生健康局領取。

3.筆試時間:2019年7月6日上午9:00—11:00。

4.筆試地點:見筆試準考證。

5.報考人員須同時持有效《居民身份證》或有效的《臨時居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

6.報考人員未參加筆試考試或雖參加筆試考試但未取得有效成績的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

7.筆試命題

筆試命題工作在縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督下、在縣人社部門的指導下,由榕江縣衛(wèi)生健康局遴選工作領導小組辦公室組織實施。命題工作務必做到嚴格保密,杜絕試題泄露等違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

(四)面試

面試工作在縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督下、在縣編辦、縣人社等部門的指導下,由榕江縣衛(wèi)生健康局遴選工作領導小組辦公室組織實施。

1.確定面試人員:每個職位按招聘計劃數(shù)與參加筆試考生人數(shù)按筆試成績從高分到低分1:3的比例確定為入闈面試人員,末位成績并列的同時參加面試。但某崗位如遇到以下情形,采取以下兩種辦法確定入圍面試人員:

(1)參加筆試考試成績達合格的人數(shù)與遴選計劃數(shù)達3:1(含3:1)及以上比例的,按遴選計劃數(shù)由參加筆試人員中按1:3的比例,從高分到低分確定入闈面試人員。

(2)報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)達3:1(含3:1)比例及以上,但參加筆試人數(shù)或筆試成績合格人數(shù)與遴選計劃數(shù)達不到3:1(不含3:1)比例的,參加筆試人員全部確定為入闈面試人員。

2.面試內(nèi)容:面試主要考察專業(yè)技能操作。主要對考生的醫(yī)學專業(yè)知識綜合水平、應變能力方面進行測評。面試內(nèi)容由遴選工作領導小組確定。

3.面試成績以百分制計算,按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

4.面試人員面試成績須達到70分及以上方可進入總成績排名。如某職位所參加面試人員無人達到70分及以上的,則取消該遴選崗位。

5.面試時間及地點見《面試準考證》,由榕江縣衛(wèi)生健康局遴選工作領導小組辦公室另行通知。

(五)體檢

計算總成績確定入闈體檢人員辦法:

1.考生總成績計算辦法:經(jīng)筆試、面試后,按筆試成績占40%,面試成績占60%的比例,計算考生的總成績,即筆試成績×40%+面試成績×60%=總成績。

2.入圍體檢人員確定:各職位按筆試、面試總成績從高分到低分1:1的比例確定體檢人員(如出現(xiàn)總成績相同的,按筆試成績高的列為體檢人員,如筆試成績也相同的,則對筆試成績相同的人員重新進行面試,以面試成績高的列為體檢對象)。

3.體檢過程中,如某職位出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,則從參加面試人員中(且面試成績達到70分及以上),按總成績從高分到低分依次足額遞補人員參加體檢。對體檢不合格人員,其可對不合格項目在5天內(nèi)向榕江縣衛(wèi)生健康局遴選工作領導小組辦公室申請復查一次,以復查后的結果為準。

4.體檢標準:體檢標準嚴格按照(黔人發(fā)〔2005〕4號)文件規(guī)定執(zhí)行。

5.體檢費用由體檢人員自行負責。

6.體檢時間另行通知。

六、考察政審

體檢合格人員確定為考察對象。考察工作由遴選單位負責組織實施。以在原單位對被考察人員的現(xiàn)實表現(xiàn)、思想政治、道德品質、能力素質、學習和工作實績、遵紀守法、廉潔自律等情況進行考核;考核還需進一步核實報考者是否符合本實施方案及遴選崗位所規(guī)定的資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確??疾旖M由2人以上組成,考察組應當廣泛聽取意見,做到客觀、公正、全面,并據(jù)實寫出考察材料。

某職位如遇體檢、考察不合格或自動放棄的,則從參加面試且具備入闈體檢資格的人員中,按總成績從高分到低分依次足額遞補人員參加體檢及政審考察。如某崗位無人遞補的,則取消該遴選計劃數(shù)。

七、公示

根據(jù)報考者總成績、體檢結果和考察情況,確定擬調遴選人員,并通過榕江縣人民政府網(wǎng)向社會公示,公示期不少于5個工作日。

八、調動

經(jīng)公示期滿無異議或反映問題不影響遴選的,按照規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。

九、紀律要求

遴選工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序,嚴格把關,嚴守紀律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動接受紀委監(jiān)委及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員,按照相關規(guī)定嚴肅追究相關責任。

十、未盡事宜,由縣衛(wèi)生健康局、縣紀委監(jiān)委、縣人社局負責解釋。

咨詢電話:0855-3921299(榕江縣衛(wèi)生健康局人事股)

監(jiān)督電話:0855-3921001(榕江縣衛(wèi)生健康局辦公室)

查詢地址:榕江縣人民政府網(wǎng)

附件1:2019年公開遴選榕江縣衛(wèi)生健康局屬事業(yè)單位工作人員職位一覽表.xls

附件2:榕江縣2019年公開遴選縣衛(wèi)生健康局屬事業(yè)單位工作人員報名表.doc

附件3:同意報考(工作經(jīng)歷)證明.doc

附件4:報考人員誠信考試承諾書.doc

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