玉林市第一人民醫(yī)院2025年招聘編外聘用人員若干名

2024-11-10 14:17 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

醫(yī)療招聘進(jìn)行時(shí)！各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告，廣納賢才，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好的服務(wù)有就業(yè)意愿的相關(guān)醫(yī)療人員，將會(huì)為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關(guān)公告，大家可持續(xù)關(guān)注！以下是公告“玉林市第一人民醫(yī)院2025年招聘編外聘用人員若干名”的相關(guān)內(nèi)容：

玉林市第一人民醫(yī)院2025年招聘編外聘用人員公告

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件設(shè)置及資格審查有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕8號(hào)）和《玉林市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘管理的通知》等精神，結(jié)合醫(yī)院2025年發(fā)展計(jì)劃，按照“按需設(shè)崗、公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)將我院2025年招聘編外聘用人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、醫(yī)院簡(jiǎn)介

玉林市第一人民醫(yī)院創(chuàng)建于1938年，時(shí)稱鬱林衛(wèi)生區(qū)省立醫(yī)院，1950年改名為鬱林專區(qū)人民醫(yī)院，1968年10月改稱玉林地區(qū)人民醫(yī)院，1997年10月更名為玉林市第一人民醫(yī)院。在86年的建設(shè)歷程中，醫(yī)院遵循“厚德重生，至親至善”的院訓(xùn)宗旨，積極進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，目前已發(fā)展成為集醫(yī)療、急救、科研、教學(xué)、預(yù)防保健、康復(fù)為一體的自治區(qū)級(jí)區(qū)域醫(yī)療中心；是廣西醫(yī)科大學(xué)第六附屬醫(yī)院、第六臨床醫(yī)學(xué)院，廣西醫(yī)科大學(xué)校外研究生培養(yǎng)基地，廣西博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，國(guó)家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試基地，國(guó)家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)，國(guó)家衛(wèi)計(jì)委腦卒中篩查與防治基地醫(yī)院、國(guó)家高級(jí)卒中中心，全國(guó)綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作示范單位，廣西首家國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化代謝性疾病管理中心（MMC），廣西首批通過(guò)國(guó)家認(rèn)證的胸痛中心、房顫中心，廣西航空醫(yī)療救援聯(lián)盟醫(yī)院，玉林市“120”急救中心，玉林市鄉(xiāng)村醫(yī)師培訓(xùn)基地、玉林市醫(yī)學(xué)人才小高地。

醫(yī)院占地約230.31畝，建筑面積約26.83萬(wàn)平方米，其中醫(yī)療用房約17.75萬(wàn)平方米。開(kāi)放床位2801張。醫(yī)院在職職工3316人，醫(yī)務(wù)人員3092人，高級(jí)衛(wèi)生技術(shù)人員582人，中級(jí)衛(wèi)生技術(shù)人員954人，取得研究生學(xué)歷538人，博士后1人，博士75人（含在讀）；研究生導(dǎo)師21人，碩士點(diǎn)12個(gè)。

醫(yī)院各醫(yī)療學(xué)科齊全，具有較高的綜合診療水平和專科能力，目前共有自治區(qū)級(jí)以上重點(diǎn)學(xué)（專）科（含培育）28個(gè)，數(shù)量位居全區(qū)地市級(jí)醫(yī)院前列。有國(guó)家臨床重點(diǎn)專科建設(shè)項(xiàng)目1個(gè)：胸外科；廣西臨床重點(diǎn)?？?個(gè)：兒科、腎內(nèi)科、重癥醫(yī)學(xué)科、神經(jīng)內(nèi)科、麻醉科及護(hù)理專業(yè)；廣西臨床重點(diǎn)專科建設(shè)項(xiàng)目11個(gè)：普通外科、風(fēng)濕免疫科、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科、創(chuàng)傷外科、老年病學(xué)科、泌尿外科、心胸外科、心血管內(nèi)科、燒傷科、急診科；廣西臨床重點(diǎn)專科培育項(xiàng)目2個(gè)：呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科、耳鼻咽喉頭頸外科；廣西醫(yī)療衛(wèi)生重點(diǎn)學(xué)科4個(gè)：心血管內(nèi)科、麻醉科、急診醫(yī)學(xué)科、重癥醫(yī)學(xué)科；廣西醫(yī)療衛(wèi)生重點(diǎn)培育學(xué)科4個(gè)：普通外科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、心胸外科、神經(jīng)內(nèi)科。

心血管內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、重癥醫(yī)學(xué)科、心胸血管外科、神經(jīng)外科、泌尿外科、骨科、腫瘤科、介入科、急診科等?？七_(dá)到區(qū)內(nèi)或區(qū)外先進(jìn)水平。在急性心梗治療、心血管介入治療、先天性心臟病救治、卒中救治、腦血管介入治療、超聲與放射介入治療、內(nèi)分泌與代謝性疾病診治、腫瘤介入治療、腔鏡下治療各種疾病、非體外循環(huán)冠脈搭橋術(shù)、斷肢再植、鈥激光治療泌尿道結(jié)石、雙導(dǎo)管超聲碎石清石系統(tǒng)治療復(fù)雜性腎結(jié)石、三維適形調(diào)強(qiáng)放射治療、腫瘤微波消融術(shù)、危急重癥救治、嚴(yán)重創(chuàng)傷救治、各類中毒和蛇傷救治等方面具有顯著優(yōu)勢(shì)與鮮明特色。醫(yī)院遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)中心向上能與北京、上海、廣東等地69家國(guó)內(nèi)知名醫(yī)院合作開(kāi)展遠(yuǎn)程會(huì)診，向下可為集團(tuán)成員醫(yī)院、醫(yī)聯(lián)體成員醫(yī)院及其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院提供遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)。

醫(yī)院配備有佳能X射線計(jì)算機(jī)斷層攝影設(shè)備（320排CT）、德國(guó)西門子X(jué)射線計(jì)算機(jī)體層攝影設(shè)備（64排雙源光子CT）、飛利浦3.0T核磁共振系統(tǒng)（MR）、西門子Vida 3.0T核磁共振系統(tǒng)（MR）、佳能1.5T核磁共振系統(tǒng)（MR）、瓦里安醫(yī)用電子直線加速器（LA）、西門子雙平板數(shù)字化醫(yī)用血管造影系統(tǒng)（DSA）、飛利浦?jǐn)?shù)字化醫(yī)用血管造影系統(tǒng)（DSA）、美國(guó)GE單光子發(fā)射計(jì)算機(jī)斷層掃描裝置（SPECT）、骨科手術(shù)導(dǎo)航定位系統(tǒng)（天璣骨科機(jī)器人）、蔡司VISUMAX SMILE 3.0全飛秒等大型高精尖醫(yī)療設(shè)備。設(shè)備規(guī)模位于區(qū)內(nèi)同級(jí)醫(yī)院前列，為開(kāi)展臨床診療和科教工作創(chuàng)造了良好的條件，提高了醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

醫(yī)院重視人才培養(yǎng)和學(xué)科建設(shè)，近年來(lái)不斷派出業(yè)務(wù)骨干到國(guó)內(nèi)外知名醫(yī)院參加學(xué)術(shù)會(huì)議及進(jìn)修，培養(yǎng)了一大批技術(shù)過(guò)硬、醫(yī)德良好的醫(yī)護(hù)人員和具有領(lǐng)先技術(shù)的專業(yè)科室。積極開(kāi)展學(xué)術(shù)科研活動(dòng)，近五年來(lái)，共開(kāi)展科研立項(xiàng)207項(xiàng)，獲得科技進(jìn)步獎(jiǎng)、衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣獎(jiǎng)等各級(jí)各類榮譽(yù)148項(xiàng)；發(fā)表論文474篇，其中，核心期刊180篇， SCI論文21篇。

醫(yī)院以仁愛(ài)、敬業(yè)、責(zé)任、卓越、奉獻(xiàn)為價(jià)值追求，全力打造廣西區(qū)域醫(yī)療中心、醫(yī)學(xué)研究中心、醫(yī)學(xué)人才教育培訓(xùn)中心、健康管理示范中心。

醫(yī)院以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作任務(wù)為切入點(diǎn)，多途徑推進(jìn)醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，積極帶動(dòng)其他成員單位踐行醫(yī)改工作要求，在構(gòu)建分工協(xié)作機(jī)制、分級(jí)診療、城鄉(xiāng)醫(yī)療服務(wù)一體化等工作中積極探索、先行先試，取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展和突破。

二、招聘崗位及人數(shù)

編制外聘用工作人員174名（未包含醫(yī)學(xué)博士若干名），其中：醫(yī)學(xué)博士若干名，臨床醫(yī)師類79名、技師藥師類15名、護(hù)理類70名、實(shí)驗(yàn)室人員2名、職能部門類8名。

詳見(jiàn)附件：玉林市第一人民醫(yī)院2025年人才招聘計(jì)劃表。

三、報(bào)名條件

（一）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（二）遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治品德，職業(yè)道德，熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，有奉獻(xiàn)精神，無(wú)不良行為記錄。

（三）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

（四）具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證、專業(yè)和技能條件。（醫(yī)師類崗位：一般要求碩士研究生及以上學(xué)歷，兒內(nèi)科、皮膚科、麻醉科、五里橋社區(qū)服務(wù)中心等急需緊缺專業(yè)人員，可放寬到普通高校大學(xué)本科學(xué)歷，崗位所需相關(guān)專業(yè)；技師類：大學(xué)本科及以上學(xué)歷、崗位所需相關(guān)專業(yè)、熟悉本專業(yè)的技術(shù)操作規(guī)范；護(hù)理類崗位：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)專業(yè)，熟練掌握護(hù)理操作技能；實(shí)驗(yàn)室人員：碩士研究生及以上學(xué)歷，具有較好的科研能力；職能部門類崗位：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，崗位所需相關(guān)專業(yè)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力）。

（五）需取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入資格、專業(yè)技術(shù)資格或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)。未按期取得者，醫(yī)院將解除與其簽訂的就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同。（應(yīng)聘臨床醫(yī)師類崗位者須在入職前取得醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)或者2025年國(guó)家組織的首次考試取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)；應(yīng)聘護(hù)理類崗位者須在入職前通過(guò)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試）。

（六）五官端正，身心健康，溝通能力強(qiáng)，禮貌大方。

（七）具備應(yīng)聘崗位所需要的其他條件。

（八）年齡詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表。

（九）各崗位具體條件詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表

（十）有下列情形之一的，不受理應(yīng)聘：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員。

2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰的。

3.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的。

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、發(fā)布招聘公告及報(bào)名方式

（一）博士研究生類

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布之日起至計(jì)劃崗位落實(shí)到位止。

2.報(bào)名方式：

方式一：在雙選會(huì)、專場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

方式二：到醫(yī)院人事科投遞簡(jiǎn)歷。

方式三：發(fā)送電子簡(jiǎn)歷到醫(yī)院人事科郵箱。

（二）醫(yī)師類

碩士研究生、住培畢業(yè)生通過(guò)高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)雙選會(huì)或?qū)?chǎng)招聘會(huì)等形式，由醫(yī)院招聘工作小組到廣西醫(yī)科大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)等區(qū)內(nèi)外高等院校和赴重慶參加第27屆全國(guó)醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)人才招聘會(huì)（西部）等現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行雙選招聘或醫(yī)院組織的公開(kāi)招聘。

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布之日起至計(jì)劃崗位落實(shí)到位止。

2.報(bào)名方式：

方式一：在雙選會(huì)、專場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

方式二：到醫(yī)院人事科投遞簡(jiǎn)歷。醫(yī)院會(huì)根據(jù)簡(jiǎn)歷情況適時(shí)組織面試。

3.招聘流程

（1）前期準(zhǔn)備

醫(yī)院提前與高等院校聯(lián)系，確定招聘日期、地點(diǎn)等信息，完成參會(huì)報(bào)名，由學(xué)校協(xié)助雙選或?qū)?chǎng)招聘工作。應(yīng)聘者準(zhǔn)備好簡(jiǎn)歷、三方就業(yè)協(xié)議等材料。

（2）簽到與收集簡(jiǎn)歷

應(yīng)聘者進(jìn)入招聘會(huì)場(chǎng)后，先簽到，后遞交簡(jiǎn)歷；醫(yī)院招聘工作小組根據(jù)崗位條件對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行初篩。

（3）醫(yī)院宣講

醫(yī)院向應(yīng)聘者介紹醫(yī)院的情況、招聘崗位、薪資待遇等方面，并回答應(yīng)聘者提問(wèn)。

（4）面試

通過(guò)簡(jiǎn)歷初篩的應(yīng)聘者，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。醫(yī)院招聘工作小組根據(jù)具體崗位對(duì)應(yīng)聘者分批深入面試。

（5）簽訂協(xié)議

面試結(jié)束后，醫(yī)院招聘工作小組與各崗位擬錄用人選，并與他們簽訂意向就業(yè)協(xié)議。

（三）護(hù)理類

通過(guò)醫(yī)院組織的公開(kāi)招聘考試擇優(yōu)錄用。具體招聘啟事將通過(guò)醫(yī)院官網(wǎng)或微信公眾號(hào)另行公告。

（四）技師、實(shí)驗(yàn)室人員及其他專業(yè)類

1.科教科工作人員和質(zhì)控科工作人員崗位，參照醫(yī)師類崗位招聘方式。

2.其他崗位通過(guò)醫(yī)院組織的公開(kāi)招聘考試擇優(yōu)錄用，具體招聘啟事將通過(guò)醫(yī)院官網(wǎng)或微信公眾號(hào)另行通知。

五、資格審查

醫(yī)院根據(jù)招聘崗位、專業(yè)要求，統(tǒng)一對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，資格審查不合格的人員不納入招聘對(duì)象。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與招聘崗位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格。

六、考試與考核

招聘采取考試、面試、考核的方法，主要測(cè)試應(yīng)聘者政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、應(yīng)變能力、必需的綜合知識(shí)與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能和應(yīng)變能力。

（一）博士研究生實(shí)行簡(jiǎn)化程序，不需參加集中考試，可安排單獨(dú)面試考核。

（二）報(bào)名參加醫(yī)師類崗位的應(yīng)聘者，醫(yī)院安排面試考核。面試考核內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)水平、學(xué)習(xí)和工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、職業(yè)性格傾向、語(yǔ)言表達(dá)能力、興趣愛(ài)好和特長(zhǎng)等。

（三）報(bào)名參加護(hù)理崗位的應(yīng)聘者，醫(yī)院統(tǒng)一組織集中考試，考試內(nèi)容包括筆試、面試和技能操作考核。

（四）報(bào)名參加技師類、實(shí)驗(yàn)室人員及其他專業(yè)的應(yīng)聘者

1.科教科工作人員和質(zhì)控科工作人員崗位，參照醫(yī)師類考核方式。

2.其他崗位，醫(yī)院統(tǒng)一組織集中面試和考試考核，考核內(nèi)容主要從專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面進(jìn)行考核。

（五）考核中出現(xiàn)考核不合格者或是應(yīng)聘者自愿放棄的，按綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、體檢

體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（桂人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）等自治區(qū)相關(guān)文件執(zhí)行。<!--廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(cè)（試行）——><!--廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）——>

體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

八、確定擬招聘人選

現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、考試考核、體檢合格者，經(jīng)醫(yī)院院長(zhǎng)辦公會(huì)議和黨委會(huì)議研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員。

九、公示

經(jīng)醫(yī)院討論通過(guò)后，將擬聘用人員名單在醫(yī)院官網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

十、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議，醫(yī)院將擇期與擬聘用人員簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，辦理入職手續(xù)。

十一、福利待遇

（一）支付編外聘用人員待遇資金來(lái)源：?jiǎn)挝蛔曰I。

（二）工資標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家及廣西事業(yè)單位現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效按醫(yī)院績(jī)效考評(píng)方案執(zhí)行。

（三）博士研究生及以上高層次人才采取“一人一議”引進(jìn)政策。

（四）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)人員待遇。