為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“黃山風景區(qū)管委會招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員2人”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報名時間為2022年2月16日9:00至2月23日24:00

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘；

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用；

（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘崗位及人數(shù)

經(jīng)市人力資源和社會保障局核準，本次招聘2名急需緊缺專業(yè)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，招聘計劃（崗位）等信息自2022年2月9日起在黃山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（）和黃山風景區(qū)管理委員會官方網(wǎng)站()同步發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學?？萍耙陨袭厴I(yè)生，以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件；

（七）機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明，在編公務員（含參公）須提供公務員主管部門同意報考的證明。

公開招聘崗位表中“35周歲以下”為“1986年2月16日（含）以后出生”。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（七）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

（一）網(wǎng)絡報名

報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行，報名網(wǎng)站為黃山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站。報名時間為2022年2月16日9:00至2月23日24:00，逾期不再補報。

考生可以通過以下方式進行報名:登錄黃山市人力資源和社會保障局(index.html)網(wǎng)站，進入首頁“專題專欄”滾動條中“人事考試查詢報名”模塊，選擇相應考試進行報名。

報考人員報名前，需通過“皖事通”APP實名申領(lǐng)“安康碼”。報考人員登錄報名系統(tǒng)進行報名，經(jīng)短信驗證后，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，簽署“誠信承諾書”，填寫《2021年黃山市事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照,jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。報考人員須使用本人同一有效身份證件（居民身份證、臨時身份證、社會保障卡、護照）進行報名和參加考試。

通過資格審查的報考人員，應于2月24日12：00前登錄報名系統(tǒng)繳納專業(yè)測試費用（逾期未繳費的視為自行放棄）。根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人80元標準收取專業(yè)測試費用。

（二）資格復審

資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其專業(yè)測試資格。

報考人員應提供以下證件、材料（包括原件和復印件）：

（1）屬全日制2022年應屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證、學歷證書、學位證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）和報名資格審查表等其他報考崗位所需材料，其中未取得學歷證書及學位證書的，還須提供本人學生證原件、本人關(guān)于學歷證書及學位證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

（2）屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的，還須提供學?；蚴?、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2022年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

（3）屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證、學歷證書、學位證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）和報名資格審查表等其他報考崗位所需材料。

（4）機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明，在編公務員（含參公）須提供公務員主管部門同意報考的證明。

資格復審具體時間地點另行公告，不按時參加資格復審的視為自動放棄。資格復審合格的報考人員，領(lǐng)取專業(yè)測試通知書。

（三）專業(yè)測試

專業(yè)測試由黃山風景區(qū)管委會會同市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，成績滿分為100分。

1.專業(yè)測試人員確定。確認報考人員與崗位比例數(shù)達到2:1，達不到開考比例的崗位，經(jīng)黃山市事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導小組同意，可降低開考比例。如同一崗位報考人員超過30人的，則按先筆試后專業(yè)測試的方式進行（筆試時間地點另行公告），按筆試成績?nèi)∏?0名進入專業(yè)測試（筆試成績不計入最終成績，筆試成績最后一名相同的一并進入專業(yè)測試環(huán)節(jié)），其中，碩士研究生報考者直接進入專業(yè)測試環(huán)節(jié)（不占用專業(yè)測試名額）。

2.有關(guān)事項。專業(yè)測試成績須達到65分以上（含65分），方可進入體檢與考察程序。同一崗位專業(yè)測試成績相同的進行加試，具體加試方案另行公告。專業(yè)測試成績計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。專業(yè)測試具體時間、地點及有關(guān)事項另行公告。

（四）體檢考察

1.體檢考察人員確定。黃山風景區(qū)管委會會同市人力資源和社會保障局根據(jù)招聘計劃數(shù)和報考人員專業(yè)測試成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢、考察的人員。

2.有關(guān)事項。體檢由黃山風景區(qū)管委會會同市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。體檢工作按照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

考察工作由黃山風景區(qū)管委會組織實施，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

機關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員須提供辭職的相關(guān)證明材料

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。

（五）公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，由風景區(qū)管委會報市人社局，在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7天。

（六）簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由黃山風景區(qū)管理委員會將擬聘人員名單、《黃山市市直事業(yè)單位公開招聘人員報批表》（機關(guān)事業(yè)單位在編人員履行辭職辭聘手續(xù)后填報）報送市人力資源和社會保障局辦理有關(guān)報批手續(xù)。

對違反公開招聘規(guī)定或未能在2022年9月30日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷（學位）證書（或?qū)W信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表）及相關(guān)資格證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、有關(guān)事宜

本次招聘市紀檢監(jiān)察部門全程參與。

相關(guān)公告內(nèi)容由市人力資源和社會保障局負責解釋。

本次招聘市人力資源和社會保障局不指定任何復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

政策咨詢：0559-2355343（市人社局事業(yè)單位人事管理科）

報名咨詢： 0559-5580128（黃山風景區(qū)管委會干部人事科）

監(jiān)督電話：0559-2355323（市紀委監(jiān)委駐市人社局紀檢監(jiān)察組）

黃山風景區(qū)管理委員會公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位條件表

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