清遠5年內培訓600名全科醫(yī)生：

清遠市政府正式印發(fā)了《清遠市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)學本科學歷教育暨全科醫(yī)生轉崗培訓工作實施方案》（以下簡稱《方案》）?！斗桨浮诽岢觯瑸榍袑嵓訌娗暹h農村醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng)和隊伍建設，提高農村醫(yī)療衛(wèi)生隊伍的整體素質和服務水平，計劃用5年時間，對600人次鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格以上人員進行臨床醫(yī)學本科學歷教育暨全科醫(yī)生轉崗培訓工作。

去年12月，廣東省合生珠江教育基金會、中山大學和清遠市人民政府三方合作開展的“健康廣東-清遠市全科醫(yī)生轉崗培訓暨鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)學成人本科學歷教育”項目簽約儀式正式啟動醫(yī)學教育|網(wǎng)搜集整理。記者從清遠市衛(wèi)計局了解到，項目由廣東省合生珠江教育發(fā)展基金會資助，省財政和清遠市政府給予配套經費支持，中山大學負責項目組織實施。

現(xiàn)狀：基層醫(yī)生多數(shù)學歷低，全科醫(yī)生僅327人

近年來，清遠市衛(wèi)生計生工作堅持“?；?、強基層、建機制”的原則，以基層醫(yī)療衛(wèi)生為重點，做了大量卓有成效的工作，取得了長足進步?？墒牵鶎俞t(yī)療衛(wèi)生工作仍然是清遠市醫(yī)療衛(wèi)生工作的薄弱領域，特別是基層高素質醫(yī)療衛(wèi)生人才缺乏，已經成為制約基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的瓶頸。

據(jù)悉，清遠市共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院95間，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格以上的人員中，具有大專學歷的人員有826人，其中，執(zhí)業(yè)醫(yī)師322人，執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師504人。

不過，目前清遠基層醫(yī)療衛(wèi)生機構本科學歷僅佔11.8%，大專以上學歷僅佔35.7%，全科醫(yī)生僅327人。事實上，針對基層醫(yī)療衛(wèi)生工作的薄弱環(huán)節(jié)，清遠市衛(wèi)計局也進行了系列探索。比如說，清遠計劃用3年時間輪訓2072名在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生，今年，英德市也已經培訓465名。據(jù)了解，清遠在去年已經培訓在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生2067人次。

“大力加強基層醫(yī)療衛(wèi)生醫(yī)療人才培養(yǎng)，提高基層醫(yī)務人員素質，增強醫(yī)療衛(wèi)生服務能力，是清遠搞好基層醫(yī)療衛(wèi)生服務工作的當務之急。”清遠市政府有關負責人表示。