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近日,市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市財(cái)政局、市衛(wèi)生局三個(gè)部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于切實(shí)解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障問題的意見》,就做好鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障工作作出明確規(guī)定,全市4000多名鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老有著落。
《意見》明確,凡具有省頒《鄉(xiāng)村醫(yī)生證書》或《鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書》且在農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作的在冊(cè)鄉(xiāng)村醫(yī)生,可按當(dāng)?shù)仂`活就業(yè)人員的參保辦法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn);按不低于當(dāng)?shù)仂`活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的20%進(jìn)行繳費(fèi),其中8%由參保個(gè)人承擔(dān),12%由縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府研究解決,并確保到位;參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的鄉(xiāng)村醫(yī)生,男年滿60周歲、女年滿55周歲且繳費(fèi)年限滿15年的,按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;未參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的,可采取向前補(bǔ)繳或向后延長(zhǎng)繳納的辦法,繳滿15年后按月計(jì)發(fā)養(yǎng)老金;至2008年6月30日止,對(duì)男滿60周歲、女滿55周歲、在鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位連續(xù)工作滿10年(含10年)以上,未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)且已離崗的鄉(xiāng)村醫(yī)生,由各縣(市、區(qū))政府參照當(dāng)?shù)毓嫉某擎?zhèn)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)予以養(yǎng)老生活補(bǔ)助;在鄉(xiāng)村衛(wèi)生改革中,已經(jīng)協(xié)議離崗的鄉(xiāng)村醫(yī)生由各地根據(jù)實(shí)際情況研究處理辦法;為便于管理和操作,各縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村醫(yī)生參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的形式,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)為單位組織參保。