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浙江省寧波市康復(fù)醫(yī)院2023年招聘高層次緊缺人才2名

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浙江省寧波市康復(fù)醫(yī)院2023年招聘高層次緊缺人才2名

2023年9月13日8時(shí)至15日17時(shí)

一、選聘單位簡(jiǎn)介

寧波市康復(fù)醫(yī)院(寧波市殘疾人康復(fù)中心、寧波市聾兒康復(fù)中心)系市殘聯(lián)下屬事業(yè)單位,單位性質(zhì)為公益二類(lèi),經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為部分財(cái)政補(bǔ)助。醫(yī)院業(yè)務(wù)覆蓋了醫(yī)療康復(fù)、教育康復(fù)、工程康復(fù)、職業(yè)與社會(huì)康復(fù)、康復(fù)教學(xué)與科研、康復(fù)培訓(xùn)與指導(dǎo)等六大康復(fù)領(lǐng)域和臨床基本醫(yī)療服務(wù)及健康管理,形成了“大康復(fù)、小綜合”的發(fā)展特色。醫(yī)院設(shè)有功能齊全的康復(fù)業(yè)務(wù)科室,包括神經(jīng)康復(fù)科、骨、關(guān)節(jié)與脊髓損傷康復(fù)科、兒童康復(fù)科、聽(tīng)力語(yǔ)言康復(fù)科、智力行為康復(fù)科、康復(fù)評(píng)定科、疼痛科、高壓氧科、手術(shù)室、重癥監(jiān)護(hù)室、影像科、檢驗(yàn)科、綜合門(mén)診部、體檢中心等科室。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過(guò)資格審查、面談面試、考察和體檢等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對(duì)象基本條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

崗位

類(lèi)別

招聘

崗位

人數(shù)

崗位

職責(zé)

招聘專業(yè)及

學(xué)歷(學(xué)位)要求

招聘

范圍

資格條件

專技

內(nèi)科主任醫(yī)師

1

負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)科醫(yī)療診治工作

臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),本科學(xué)歷學(xué)位及以上

面向全國(guó)

1.具有神經(jīng)內(nèi)科主任醫(yī)師、普內(nèi)主任醫(yī)師專業(yè)技術(shù)資格。

2.年齡50周歲以下,緊缺人才年齡放寬5周歲。

3.具有重癥醫(yī)學(xué)5c證書(shū)。

專技

營(yíng)養(yǎng)科副主任醫(yī)師

1

負(fù)責(zé)醫(yī)院營(yíng)養(yǎng)科全面工作

臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),本科學(xué)歷學(xué)位及以上

面向全國(guó)

1.具有內(nèi)科副主任醫(yī)師專業(yè)技術(shù)資格。同時(shí)具有營(yíng)養(yǎng)師及以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格。

2.年齡45周歲以下,緊缺人才年齡放寬5周歲。

備注:年齡的計(jì)算、專業(yè)技術(shù)資格取得截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。

五、招聘辦法和步驟

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2023年9月13日8時(shí)至15日17時(shí)。

2.報(bào)名辦法:郵箱報(bào)名。

應(yīng)聘人員下載并填好報(bào)名表(見(jiàn)附件),發(fā)送報(bào)名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、近期免冠1寸彩照1張、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、相關(guān)業(yè)績(jī)材料等掃描件;郵件主題請(qǐng)標(biāo)明“應(yīng)聘崗位+姓名”以壓縮包形式發(fā)送到指定郵箱1030584333@qq.com。發(fā)送后須電話確認(rèn)接收情況(上午8:00-11:00,下午1:30-5:00,節(jié)假日除外)。

3.資格初審

報(bào)名結(jié)束后,招聘單位對(duì)其發(fā)送的報(bào)名資料掃描件進(jìn)行資格初審;證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者,一律不得通過(guò)報(bào)名資格初審。未通過(guò)者以回復(fù)郵件方式說(shuō)明理由。

4.資格復(fù)審

資格復(fù)審在面談或面試前進(jìn)行,具體時(shí)間以郵件、電話或短信通知。資格初審?fù)ㄟ^(guò)者須攜帶報(bào)名材料原件參加資格復(fù)審,查驗(yàn)報(bào)名材料原件與網(wǎng)上提交資料是否一致,一致的為復(fù)審?fù)ㄟ^(guò),對(duì)復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的考生發(fā)給準(zhǔn)考證。本人未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄。

資格復(fù)審地點(diǎn)和聯(lián)系方式:寧波市康復(fù)醫(yī)院1號(hào)樓14樓人資部。電話:0574-87808770,聯(lián)系人:賀老師。

5.認(rèn)定本次招聘的崗位為緊缺崗位,符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1時(shí),按實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)進(jìn)入招聘程序。

(二)招聘方式

1.面談方式

本次公開(kāi)招聘的內(nèi)科主任醫(yī)師崗位采用直接面談方式。全面了解應(yīng)聘人員的教育背景、專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)術(shù)水平、科研成果等情況,總分為100分,不足70分者淘汰。未按通知時(shí)間和地點(diǎn)參加面談的人員視作自動(dòng)放棄面談。在面談合格人員中,按面談成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。

2.面試方式

本次公開(kāi)招聘的營(yíng)養(yǎng)副主任醫(yī)師崗位采取面試方式,委托具有考試命題資格的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。參加面試人員成績(jī)總分100分,不足70分者淘汰。在面試合格人員中,按面試成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。

考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)將面談、面試結(jié)果以及參加體檢名單在內(nèi)寧波市殘聯(lián)、寧波市康復(fù)醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

(三)體檢與考察

參加體檢人員在接到電話通知后,按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。未按規(guī)定參加體檢的,視作棄權(quán)。

體檢結(jié)束后,招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察??疾觳缓细裾咛蕴?。因體檢或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在面談或面試合格人員中,按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),無(wú)遞補(bǔ)人員時(shí)此崗位取消。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門(mén)報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)核準(zhǔn)后公示七個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格,此崗位取消。

本次公開(kāi)選聘咨詢電話:0574-87808770。

本次公開(kāi)選聘監(jiān)督電話:0574-89184319。

寧波市康復(fù)醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名表

金錢(qián)名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布,以上就是浙江省寧波市康復(fù)醫(yī)院2023年招聘高層次緊缺人才2名的全部?jī)?nèi)容。

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