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山東省高青縣人民醫(yī)院2021年1月招聘醫(yī)療工作人員啦

2021-01-05 17:26 醫(yī)學教育網(wǎng)
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一、招聘崗位及具體要求

(一)招聘崗位

招聘崗位及具體要求,詳見《2020年高青縣人民醫(yī)院招聘高層次、緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才崗位一覽表》(附件1)。

山東省高青縣人民醫(yī)院2021年1月招聘醫(yī)療工作人員啦

二、招聘條件

(一)招聘范圍

1、博士研究生;

2、碩士研究生;

3、副高級及以上職稱專技人才;

4、初級專業(yè)技術(shù)崗位招聘范圍一般為碩士研究生,其中:緊缺崗位可放寬至本科學士畢業(yè)生。

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍(含具有中華人民共和國國籍的香港和澳門居民)。

2、遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

3、在校期間學習成績優(yōu)良(或參加工作以來工作業(yè)績優(yōu)良),綜合考評在良好以上。

4、應聘初級崗位的,年齡一般在40周歲以下(1979年12月31日及以后出生);應聘高級崗位的,年齡一般在50周歲以下(1969年12月31日及以后出生)。

5、符合招聘崗位的學歷、學位條件。

應聘人員須在2020年12月30日及以前取得應聘崗位要求的學歷學位證書、資格證書等材料。其他未明確的時間計算截止日期均為2020年12月30日。

6、符合招聘崗位的專業(yè)要求和其他條件。

7、符合招聘崗位要求的身體條件。

8、在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應聘的,須征得所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。定向委培應屆畢業(yè)生應聘的,須征得定向委培單位同意。

在職人員是指與企業(yè)建立勞動關(guān)系、被國家機關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。

9、不能應聘的情形:

(1)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。

(2)服務年限不滿5年(含試用期)的公務員和參照公務員法管理的人員。

(3)在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機關(guān)認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應聘的人員。

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

(5)現(xiàn)役軍人。

(6)在讀全日制普通高校在校生不能應聘,也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

(7)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中須回避的情形。

(8)法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘辦法

本次招聘通過網(wǎng)上報名與初審、資格復審、面試、考察、體檢、公示等環(huán)節(jié),確定聘用人員。

(一)網(wǎng)上報名

1、報名時間:

2020年12月31日——2021年1月11日17:00止。

2、需提交的電子版材料:

(1)報名表(附件2)。表中照片處需插入本人近期1寸正面照片(純色背景)。

(2)經(jīng)本人親筆簽名的誠信承諾書(附件3)。

(3)有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面)。

(4)符合崗位學歷、專業(yè)要求的學歷學位證書。

(5)招聘崗位要求的其它相關(guān)資格證書(專業(yè)技術(shù)職務資格證書、執(zhí)(職、從)業(yè)資格證書等)。對有規(guī)培合格證要求的崗位,需提交規(guī)培合格證明材料或無需進行規(guī)培的證明材料。證書丟失的,可提交具有同等效力的公布文件、登記表等材料。

(6)招聘崗位要求的證明本專業(yè)業(yè)務能力的病例3份。

(7)在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員、定向委培應屆畢業(yè)生)應聘的,還需有用人權(quán)限部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位、定向委培單位)出具的同意應聘證明(可參照附件4樣式出具)或解聘證明。勞務派遣人員應聘的,提交的同意應聘證明需加蓋派遣單位和工作單位雙方公章。對在職人員出具同意應聘證明或解聘證明確有困難的,也可在面試成績公告后3個工作日內(nèi)提交,否則視為棄權(quán)。

3、報名方式及要求:

報名人員將報名材料的電子版發(fā)送至指定郵箱(見附件1崗位一覽表)。所需材料需按報名表(word電子版)+其他材料(按順序做成一個PDF文件)的順序壓縮成文件包發(fā)送。壓縮包及郵件均需命名為“招聘崗位+姓名+手機號碼”。

應聘人員必須如實、全面、詳細地填寫相關(guān)內(nèi)容,按規(guī)定的報名時間(以電腦顯示的郵件發(fā)送時間為準)提交報名信息(每人限報1個崗位),對于弄虛作假者,一律取消聘用資格。

網(wǎng)上報名成功后,報名人員需電話進行報名成功確認(確認電話見附件1)。

(二)網(wǎng)上初審

網(wǎng)上初審,是根據(jù)應聘人員網(wǎng)上填寫的信息進行初步審核。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。

縣公開招聘主管部門將安排專人負責網(wǎng)上初審工作,在報名期間(節(jié)假日不休息)根據(jù)應聘人員提交的報名信息進行網(wǎng)上初審。對符合應聘條件的,初審通過;對不符合應聘條件的,初審不通過并說明原因。

招聘各環(huán)節(jié)信息將通過高青縣人民政府網(wǎng)站()進行公告。報名人員需及時關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站,由于本人未及時查看相關(guān)信息而造成的不良后果,責任自負。

(三)資格復審

進入現(xiàn)場資格審查的應聘人員,須由本人按規(guī)定時間、地點和要求提交相關(guān)材料進行現(xiàn)場資格審查,否則視為棄權(quán),具體要求以資格審查公告為準。

對應聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作全過程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實,立即取消考試、聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定處理。對于棄權(quán)和資格審查不通過的應聘人員,取消其面試資格。

(四)面試

本次面試采用專業(yè)知識測試方式進行。面試重點測評應聘人員專業(yè)知識和業(yè)務能力,主要考察應聘者的職業(yè)道德、崗位適應能力。面試考官一般由7人組成,均聘請外地考官。具體要求以高青縣人民醫(yī)院招聘高層次、緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才面試公告為準。

面試采取百分制計算成績,計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。每場次面試結(jié)束后當場公布面試成績。面試設定最低合格分數(shù)線70分,面試成績即為考試總成績,根據(jù)考試總成績分崗位由高分到低分確定排名順序。若同一崗位中出現(xiàn)應聘人員面試成績相同的,采取加試的辦法確定排名順序,加試成績不計入總成績。

(五)考察和體檢

根據(jù)考試總成績排名順序,按照1:1.5的比例確定進入考察體檢人員。考察、體檢先按1:1的比例進行。因考察體檢不合格、棄權(quán)、未按要求提交同意應聘證明或解聘證明材料等原因造成空缺的崗位,可從應聘同一崗位進入考察、體檢范圍的人員中,按考試總成績排名順序依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后,如有空缺不再進行遞補。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織實施,體檢費用由考生承擔。體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為棄權(quán)。體檢時,對于已經(jīng)懷孕的應聘人員,可延期進行胸透等檢查項目。對按規(guī)定需要復檢的,不在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

(六)公示和聘用

體檢后,對面試、考察和體檢合格的擬聘用人員,在“高青縣人民政府網(wǎng)—通知公告”欄目進行7個工作日的公示。公示期滿后,對符合聘用條件的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。

新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新聘用人員具有在同一單位連續(xù)一年及以上工作經(jīng)歷(以勞動合同等正式手續(xù)和社保繳費證明為準)的,試用期一般為6個月;屬初次就業(yè)的,試用期一般為12個月。新聘用人員試用期滿合格的原則上按照招聘崗位類別及層次聘用,不合格的解除聘用合同。招聘崗位中規(guī)定最低服務年限的,簽訂合同時按招聘規(guī)定執(zhí)行。

四、待遇

按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定給予安家費。

附件1:2020年高青縣人民醫(yī)院招聘高層次、緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才崗位一覽表.xls

附件2:2020年高青縣人民醫(yī)院招聘高層次、緊缺崗位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報名表.doc

附件3:2020年高青縣人民醫(yī)院招聘高層次、緊缺崗位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才誠信承諾書.doc

附件4:同意應聘證明.doc

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