最受各位醫(yī)學生關注的莫過于所在地區(qū)醫(yī)療事業(yè)單位及各大醫(yī)院的招聘信息啦！眾所周知，很多大型醫(yī)院、衛(wèi)生事業(yè)單位每天都會發(fā)布一些招聘公告來補充醫(yī)學人才的空缺，那么今天我們就來分享“2020年遼寧撫順市衛(wèi)健委面向社會公開招聘36名所屬事業(yè)單位工作人員（高層次人才招聘）”的公告信息，希望大家都能找到自己的心儀崗位！

報名時間：2020年9月9日至9月15日（休息日除外）

▼招聘對象及條件、方式

1、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）年齡要求：主任醫(yī)師年齡不超過50周歲（1969年9月9日及以后出生），博士、副主任醫(yī)師年齡不超過45周歲（1974年9月9日及以后出生）；

（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應崗位要求的身體條件，具有良好的品行；

（五）崗位所需要的其他條件,詳見《2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘高層次人才計劃信息表》（附件1）。

撫順市事業(yè)單位在編在職的，撫順市事業(yè)單位辭職不足五年的，曾被單位開除公職或被辭退的，曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。

海外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證。

2、招聘對象

符合招聘基本條件和崗位具體資格條件的2020年應屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員。

3、招聘方式

招聘采取考核方式。

▼招聘工作步驟

（一）發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在撫順市人力資源和社會保障網（）發(fā)布。

（二）報名

1.報名方式：現場報名

2.報名時間：2020年9月9日至9月15日（休息日除外）

3.報名地點：詳見《2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘高層次人才招聘單位信息表》（附件2）

4.報名材料：

（1）《2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘高層次人才報名登記表》（附件3）；

（2）畢業(yè)證、學位證原件及復印件；

（3）專業(yè)技術資格證書、職業(yè)資格證書原件及復印件；

（4）身份證、戶口本原件及復印件；

（5）獲獎及其他業(yè)績相關材料原件及復印件；

（6）在職人員須提供單位同意報考證明原件（附件4，報考者需自行下載打印，如提供困難可在體檢前提供）,并加蓋公章，自行解決與原工作單位人事勞動關系問題，出現糾紛責任自負。

本次招聘實行誠信承諾制度，報名者填報的信息應真實有效，如發(fā)現材料虛假者隨時取消其應聘資格。

（三）資格審查

各招聘單位嚴格按照公告及崗位資格條件，對報名者資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書、職業(yè)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經發(fā)現報名者不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消報名者應聘資格。

（四）考核

考核工作由各招聘單位具體組織實施。各招聘單位成立考核領導小組，制定考核方案，并按考核方案對報名人員進行考核，根據考核結果確定聘用人選。主要按照德才兼?zhèn)?，以德為先的標準，對報名人員資格條件，業(yè)務能力，報名崗位所需的專業(yè)知識、技能和素養(yǎng)，思想政治表現道德品質等方面進行考核。考核成績滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的，不予聘用。

（五）體檢

根據考核結果按招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在撫順市人力資源和社會保障網公布。

體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關規(guī)定組織實施。

體檢由各單位統一組織在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經驗的三級甲等醫(yī)院進行。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內，以書面形式提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內安排。

復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

（六）考察

由各招聘單位對擬考察人員的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調查了解，并對被考察人員資格條件進行復查?？疾熘邪l(fā)現不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結論及依據明確告知被考察人員?？疾旌细裾撸_定為擬聘用人員。

（七）公示與聘用

擬聘人員信息統一在撫順市人力資源和社會保障網進行公示，公示期為7個工作日。

公示結束后，對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員，由招聘單位進行調查核實，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期12個月。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

附件1：2020年撫順市衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘高層次人才計劃信息表

附件2：2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘高層次人才招聘單位信息表

 附件3：2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘高層次人才報名登記表

附件4：單位同意報考證明（樣表）

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