根據(jù)醫(yī)院?？瓢l(fā)展需要和人力資源實際需求，經(jīng)院長辦公會議研究決定，報請市衛(wèi)計委同意，現(xiàn)面向社會招用醫(yī)院相關專業(yè)技術崗位編外用工人員，公告如下：

一、招聘計劃

招聘醫(yī)療專業(yè)技術崗位非編工作人員45人，其中：內科專業(yè)29人，外科專業(yè)9人，醫(yī)技專業(yè)7人。招聘專業(yè)技術崗位為非編合同制，繳納五險一金。具體崗位詳見《吉林市中心醫(yī)院2018年第二批招用編外用工人員崗位及其條件一覽表》（附1）。

二、報名條件

（一）基本條件

1.遵守國家憲法、法律、法規(guī)及醫(yī)院各項規(guī)章制度；

2.遵守紀律、具有良好品行與職業(yè)道德；

3.身體健康，吃苦耐勞，具備適應崗位要求的身體條件；

4.具有較強的溝通協(xié)調能力、語言表達能力及團隊協(xié)作精神；

5.具有較為扎實的理論水平和系統(tǒng)的專業(yè)技術知識，較熟練的計算機應用技能，熟練掌握一門外語；

6.年齡一般在35周歲以下，年齡計算截止時間均為2018年7月1日（以本人身份證出生日期為準），特殊崗位、以及高級職稱及博士研究生者，年齡可適當放寬；

7.具體招聘條件要求的各類證書；

8.部分崗位，同等條件下，男性優(yōu)先。

（二）崗位條件

符合崗位所需要的年齡、學歷、學位、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷等具體條件，詳見《吉林市中心醫(yī)院2018年第二批招用編外用工人員崗位及其條件一覽表》（附1）。

（三）具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.應屆畢業(yè)生報名，須填寫《高等院校應屆畢業(yè)生報名推薦表》（附2）作為考察政審依據(jù)。

2.在編人員報考，應征得所在單位同意。

3.在執(zhí)業(yè)注冊允許的情況下，必須服從崗位調劑。

（四）由下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；受到黨紀政紀處分期未滿或者正在接受紀律審查人員；處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論人員。

2.按照法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、報名辦法

（一）報名時需提交下列材料原件及復印件：

1.自薦書；

2.《吉林市中心醫(yī)院2018年第二批招用編外用工人員預報名信息表》（附3）紙質版，A4紙打印2份，交近6個月內正面免冠彩色照片小2寸2張，并攜帶電子版上交人事科。

3.本科、碩士、博士學歷、學位證書及帶有二維碼的學信網(wǎng)學歷證明。

4.計算機、外語等級合格證書；

5.各類相關證書、榮譽證書；

6.二代身份證；

7.研究生畢業(yè)論文；

8.有工作經(jīng)歷者需提供原單位出具的工作證明；

9.執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、職稱證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書等請一并提供原件及復印件。如參加2018年度全國衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓考試已通過未發(fā)證書者，可提供成績單作為證明。

（二）報名時間及地點：

應聘者請在規(guī)定時間內到指定地點現(xiàn)場報名，逾期不報，不予補報。

1.時間：2018年8月8日—2018年8月14日8：00—16：30（周六、周日不接受報名）

2.地點：廣電賓館4樓418室人事科

3.地址：吉林市中心醫(yī)院健康體檢中心南側

4.聯(lián)系人：王雋聰張秋穎

5.電話：0432-62167096

四、資格審核

醫(yī)院紀檢及人事部門根據(jù)招聘工作人員報名崗位及其條件，對應聘者共同進行資格審核，確定筆試、面試人員名單。

五、招聘考試

本次招聘采取筆試、面試相結合方式進行。筆試考生考試時攜帶有效期內《身份證》進入考場。

（一）筆試（時間及地點請隨時關注吉林市中心醫(yī)院網(wǎng)站“通知公告”專欄，網(wǎng)址：）

1.本科畢業(yè)生以下者，先進行筆試考試，筆試范圍重點在醫(yī)院核心制度和基本技能和基本理論方面。

2.筆試成績不設及格分數(shù)線，分值為100分。

3.按筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)1：3的比例依次確定面試人選，實際人數(shù)達不到1：3比例時，按實際人數(shù)確定。

（二）面試（時間及地點請隨時關注吉林市中心醫(yī)院網(wǎng)站“通知公告”專欄，網(wǎng)址：）

1.具有中級職稱以上和碩士、博士研究生（免筆試）直接進入面試。

2.面試包括自我介紹、專家提問等。（自我介紹環(huán)節(jié)重點側重學歷教育、所學專業(yè)與應聘崗位的自身特點和優(yōu)勢，以便專家有針對性的進行提問）。

3.通過筆試成績、確定面試人選者和具有中級職稱以上和碩士、博士研究生（免筆試）在直接進入面試的情況下，面試成績即為考試總成績，滿分100分。

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4.面試結束后，按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例依次確定被聘用人選。

（三）綜合評分結果排出名次后，上報院長辦公會議進行審核確定最終名單，再上報市衛(wèi)生計生委對招用編外員工人員進行備案。

六、體檢與考察

（一）通過考試被聘用人員由吉林市中心醫(yī)院統(tǒng)一組織在醫(yī)院健康管理中心進行體格檢查。

（二）體檢合格者由醫(yī)院對其政治思想道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬聘崗位資格等情況進行考察。

（三）對其體檢、考察不合格和未在規(guī)定時間內來院報到者，取消擬聘人選資格，并根據(jù)實際需要，從報考同一崗位的人員中，從高分到低分依次遞補。

七、公示及聘用

經(jīng)考試合格人員確定為擬聘用人選，在吉林市中心醫(yī)院網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。對公示期滿無異議的，按程序辦理相關手續(xù)，被聘用人員按相關規(guī)定試用期為6個月，試用期滿考試合格予以正式聘用。按照《勞動合同法》的要求與非編人員簽訂勞動合同書，不合格者，取消聘用，工資及福利待遇按國家相關政策規(guī)定執(zhí)行。

八、紀律與監(jiān)督

（一）實行回避制度。參與招聘的工作人員如涉及與本人有親屬關系，應當主動回避。

（二）招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

（三）嚴格執(zhí)行招聘紀律，對有下列違反規(guī)定情形的，必須嚴肅處理。

1.偽造和涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的。

2.應聘人員在考試考核過程中作弊的。

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的。

4.招聘工作人員故意泄露試題內容的。

5.違反本規(guī)定其他情形的。

（四）對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消聘用資格。

（五）對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重按照有關規(guī)定追究責任。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（六）醫(yī)院紀檢委負責處理招聘工作中的紀律監(jiān)察工作。

九、注意事項

（一）應聘者須用二代身份證號報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

（二）應聘者應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假的，或與公告規(guī)定的招聘條件不符的，一經(jīng)查實，取消考試資格或聘用資格。對應聘者作弊行為經(jīng)查實的，一律取消考試資格。

（三）請應聘者務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜，如因應聘者通訊不暢導致延誤考試等，應聘者自負。

（四）招聘工作如有變動等，醫(yī)院將通過官方網(wǎng)站發(fā)布通知，敬請關注。

十、相關事宜請隨時關注網(wǎng)站通知，網(wǎng)址：

吉林市中心醫(yī)院網(wǎng)站“通知公告”專欄。

1.《吉林市中心醫(yī)院2018年第二批招用編外用工人員崗位及其條件一覽表》

2.《高等院校應屆畢業(yè)生報名推薦表》

3.《吉林市中心醫(yī)院2018年第二批招用編外用工人員預報名信息表》