為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“江西省吉安市安?？h縣直公立醫(yī)院招聘備案制管理衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員58名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

即日起至2022年9月30日

一、招聘崗位、條件和數(shù)量

本次公開招聘備案制管理衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員58名，具體詳見《安福縣2022年公開招聘備案制管理衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良行為記錄；

2.所學(xué)專業(yè)與招聘崗位必須相應(yīng)對(duì)口；

3.適應(yīng)職位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

4.具備招聘職位所需資格條件。

有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除公職的；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4.有法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員等情形；

5.安?？h醫(yī)療衛(wèi)生單位在編在崗人員；

6.被省、市、縣考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員；

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。

（二）職位條件

1.年齡條件。報(bào)考者必須年滿18周歲且不超過職位表中注明的年齡上限。18周歲以上指2004年8月31日（含）以前出生，25周歲及以下指1996年9月1日（含）以后出生，30周歲及以下指1991年9月1日（含）以后出生，35周歲及以下指1986年9月1日（含）以后出生，以此類推。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、聘用等整個(gè)招聘過程。

2.工作經(jīng)歷條件。招聘職位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2022年8月31日。

3.學(xué)歷（學(xué)位）條件。報(bào)考者須取得職位要求的學(xué)歷（學(xué)位），且該學(xué)歷（學(xué)位）所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符。

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

即日起至2022年9月30日。

2.報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在安?？h人民政府網(wǎng)（）下載并填寫《安福縣2022年面向社會(huì)公開招聘備案制管理衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件2），與相關(guān)證件掃描件打包一并發(fā)至報(bào)名郵箱（報(bào)名人民醫(yī)院郵箱：、報(bào)名中醫(yī)院郵箱：、報(bào)名婦保院郵箱：），發(fā)送的壓縮包文件需備注：姓名+報(bào)考崗位。

相關(guān)證件掃描件：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，學(xué)歷要求為大專及以上學(xué)歷（高中起點(diǎn)）的需提供高中畢業(yè)證、高考準(zhǔn)考證，相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證；二甲醫(yī)院工作經(jīng)歷者提供有效證件（該醫(yī)院的聘用合同或聘用證明以及該醫(yī)院為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)流水）。

3.符合報(bào)考縣人民醫(yī)院大外科臨床醫(yī)生崗、大內(nèi)科臨床醫(yī)師崗，縣中醫(yī)院臨床醫(yī)師崗條件的全日制本科畢業(yè)考生，不需參加筆試，直接進(jìn)入面試考核。

4.筆試準(zhǔn)考證。完成報(bào)名的考生攜帶身份證到安?？h衛(wèi)健委306領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。具體領(lǐng)取時(shí)間另行通知，《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、資格審查、體檢等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。

（二）筆試

1.筆試時(shí)間:具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.筆試內(nèi)容:為相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí)。

3.筆試合格分?jǐn)?shù)線和入闈名單。筆試的最低合格分?jǐn)?shù)在公布成績后的三個(gè)工作日內(nèi)確定并在相關(guān)網(wǎng)站予以公告。

除縣中醫(yī)院護(hù)理崗1根據(jù)崗位計(jì)劃招聘數(shù)按筆試成績從高分到低分按1:1.5的比例確定入闈面試人員外，其他崗位根據(jù)崗位計(jì)劃招聘數(shù)按筆試成績從高分到低分按1：3確定入闈面試人員（末位同分者一并列入），達(dá)不到1：3比例的，則全部進(jìn)入面試。

（三）資格審查

資格審查由招聘小組組織實(shí)施，資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符合或弄虛作假的，將取消其聘用資格。

（四）面試

面試工作由安?？h人社局和縣衛(wèi)健委共同實(shí)施,采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，具體時(shí)間另行通知。

（五）合成總成績計(jì)算

筆試成績占總成績的60%，面試成績占40%。不需參加筆試的考生總成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/p>

（六）體檢和考察

1.根據(jù)考生合成總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢對(duì)象（如合成總成績相同，以面試成績高低確定體檢對(duì)象；面試成績又相同的，加試面試，按加試面試成績從高分到低分確定體檢對(duì)象）。

2.當(dāng)出現(xiàn)無人遞補(bǔ)、面試缺考等情形，造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于計(jì)劃招聘數(shù)，入闈體檢對(duì)象按以下規(guī)定處理：

當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃時(shí)，考生面試成績必須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方可入闈體檢。

3.體檢由安?？h衛(wèi)健委和用人單位共同負(fù)責(zé)實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理，參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取。體檢不合格的，取消考察資格。

4.體檢合格人員的考察由縣衛(wèi)健委負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察?？疾觳缓细竦?，取消擬聘用資格。

5.對(duì)因體檢、考察不合格或本人放棄考察等造成的缺額，按合成總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)一次（如合成總成績相同，以面試成績高分到低分確定遞補(bǔ)對(duì)象；如面試成績又相同的，不予遞補(bǔ)）。

6.在考試中弄虛作假或者面試以后任一環(huán)節(jié)因個(gè)人原因放棄的，3年內(nèi)不得參加我縣備案制管理衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘考試。

（七）公示和聘用

1.對(duì)體檢、考察均合格的考生在安?？h人民政府網(wǎng)上公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

2.對(duì)沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題的，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

五、特別說明和監(jiān)督、咨詢電話

（一）此次考試不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫、出版任何考試用書。

（二）筆試、面試疫情防控要求將根據(jù)疫情形勢(shì)另行通知或在準(zhǔn)考證上特別標(biāo)注，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)要求。

（三）監(jiān)督和咨詢電話：監(jiān)督舉報(bào)電話：0796-7635068（紀(jì)檢監(jiān)察派駐組）

咨 詢 電 話： 0796-7626951（縣人社局）0796-7635002（縣衛(wèi)健委）

附件1：安?？h2022年公開招聘備案制管理衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表

附件2：安?？h2022年面向社會(huì)公開招聘備案制管理衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc

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