您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎？您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎？您還在擔心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎？小編告訴您一個好消息，醫(yī)學教育網(wǎng)為了服務(wù)廣大醫(yī)學崗位人員，每天特意整理搜集全國各地醫(yī)療招聘公告信息，以下就是新鮮的公告通知：江蘇省榮軍醫(yī)院招聘2022年畢業(yè)生3名（進編），歡迎查看。

報名、照片上傳時間：2022年5月9日09:00-5月15日16:00

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

（二）品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事臨床、教學、科研一線工作；

（四）年齡條件：年齡在18周歲以上，35周歲以下，即1987年1月1日至2004年12月31日之間出生。依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，可放寬至40周歲，即1982年1月1日之后出生。《招聘崗位表》對年齡有特殊要求的，從其要求，年齡計算方法不變；

（五）具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。

“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2022年12月31日。國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學服務(wù)中心學歷認證。

2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

（六）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報名安排

（一）報名時間、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳和資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：。

1.報名、照片上傳時間：2022年5月9日09:00-5月15日16:00；

2.資格初審時間：2022年5月9日09:00-5月16日16:00；

3.陳述申辯時間：2022年5月9日-5月17日，每天09:00-16:00；

4.異議處理時間：2022年5月9日09:00-5月17日16:00；

（二）網(wǎng)上確認

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位資格初審。

2.本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功。

3.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的，視為報名無效。

（三）報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實準確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

2.招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行資格初審。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。面試前將對進入面試的人員進行資格復審。

3.招聘崗位的筆試開考比例一般為1︰3。報名結(jié)束后，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

5.通過資格初審的應(yīng)聘人員，由招聘單位通過電話、郵件、短信等方式通知應(yīng)聘人領(lǐng)取準考證。

6.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生；

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。

③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。

（一）筆試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識，考試內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識、技能為主，不指定大綱和教材。

（二）考生按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。沒有按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試的人員視為主動放棄。

筆試時間、地點：將視新冠肺炎疫情防控情況，提前14天通過電話、郵件、短信等方式通知報名成功人員。

執(zhí)行目前疫情防控相關(guān)要求，同時考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進行健康申報，考試當天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時內(nèi)（以采樣時間為準，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認定的檢測機構(gòu)均可）新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明（紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時間信息），經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。

（三）筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績將在江蘇省榮軍醫(yī)院網(wǎng)站（）上公布，7個工作日內(nèi)以電話、郵件、短信等方式告知考生。筆試成績合格線60分（滿分100分）。

在筆試合格人員中，根據(jù)成績從高分到低分的順序（含同分并列者），在各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3比例范圍內(nèi)（不足該比例的以實際人數(shù)為準）對應(yīng)聘人員進行資格復審，如有復審不通過出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位的筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補人員參加資格復審。復審時須查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件。國（境）外的學歷學位證書須取得教育部中國留學服務(wù)中心的認證證明，對國（境）內(nèi)高等教育學歷證書有疑問的，需到江蘇省高校招生就業(yè)指導服務(wù)中心認證。

復審通過者參加面試。參加面試人員名單將在江蘇省榮軍醫(yī)院網(wǎng)站（）上公布。

（四）面試按照我院制定的面試辦法執(zhí)行。面試方式將通過電話等方式告知應(yīng)聘人員。沒有按照規(guī)定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。面試成績合格線為60分（滿分100分）。面試成績由評委當場通知應(yīng)聘人員。

（五）筆試成績、面試成績各按50%計入最終的總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。如總成績相同，筆試成績高者優(yōu)先；如筆試成績?nèi)韵嗤?，招聘單位可對成績相同的人員組織加試。體檢標準按照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，招聘單位提出是否遞補的意見，報省人力資源社會保障廳審核。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

五、公示與聘用

擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、現(xiàn)工作單位、學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名及監(jiān)督舉報電話等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在醫(yī)院最低服務(wù)3年（含試用期）。

六、招聘政策咨詢

江蘇省榮軍醫(yī)院招聘政策咨詢電話：0510-85813389。

聯(lián)系人：史真鷗

七、招聘工作監(jiān)督

江蘇省退役軍人事務(wù)廳機關(guān)紀委對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

招聘工作紀檢監(jiān)督電話：025-58505829

聯(lián)系人：蔡華

八、招聘工作舉報

江蘇省退役軍人事務(wù)廳接受舉報電話：025-58505815

江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

舉報信箱：

舉報電話：025-83230723

附件：2022年江蘇省榮軍醫(yī)院公開招聘崗位表

正如魯迅先生所說：時間，每天得到的都是二十四小時，可是一天的時間給勤勉的人帶來聰明和氣力，給懶散的人只留下一片悔恨?！敖K省榮軍醫(yī)院招聘2022年畢業(yè)生3名（進編）”的公告通知已經(jīng)發(fā)布，距離考試也很近了，大家抓緊時間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進行復習吧！祝您求職成功！