醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:湖北省宜昌市興山縣事業(yè)單位2023年招聘工作人員22名,歡迎查看。
2023年2月24日9:00至3月2日17:00
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備崗位所需的其他條件。
(二)具體條件
詳見《興山縣事業(yè)單位2023年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
(三)以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;
4.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘對(duì)象、單位、崗位及資格條件
(一)除有政策依據(jù)的相關(guān)群體外,本次招聘面向符合崗位條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生和各類社會(huì)人才。
(二)本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《崗位表》(附件1)。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名渠道
本次公開招聘考試的注冊(cè)、報(bào)名、查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證等,通過湖北省人事考試網(wǎng)()進(jìn)行。
(二)時(shí)間安排
1.注冊(cè):2023年2月24日9:00至3月1日17:00,報(bào)考人員注冊(cè),接受個(gè)人基本信息認(rèn)證。
2.報(bào)名:2023年2月24日9:00至3月2日17:00。注冊(cè)成功人員選報(bào)崗位,填寫報(bào)考信息,接受招聘單位資格審查。每人限報(bào)1個(gè)崗位。
3.資格審查:2023年2月24日9:00至3月3日17:00,招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查,考生可同步查詢審查結(jié)果。
4.繳費(fèi)確認(rèn):2023年3月4日9:00至3月6日24:00,資格審查通過的報(bào)考人員繳費(fèi)確認(rèn)報(bào)名。未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。3月4日9:00至3月5日24:00,符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對(duì)象,按湖北省人事考試網(wǎng)相關(guān)要求申請(qǐng)減免。
5.打印準(zhǔn)考證:2023年3月28日12:00至4月2日9:00,已確認(rèn)報(bào)名人員自行登錄湖北省人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
詳見《興山縣事業(yè)單位2023年統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)考指南》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)考指南》)。
四、筆試
(一)筆試科目及時(shí)間、地點(diǎn)
1.時(shí)間:2023年4月2日(星期日)上午
2.科目:08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)
10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力
3.地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。
(二)筆試類別和內(nèi)容
1.針對(duì)不同招聘崗位特點(diǎn),按綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五個(gè)類別分類設(shè)考。其中:中小學(xué)教師類(D類)綜合應(yīng)用能力科目分為小學(xué)教師崗位(D1)和中學(xué)教師崗位(D2)兩個(gè)子類。
2.考試內(nèi)容詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件3)。
3.除《崗位表》中標(biāo)明的免筆試崗位,其他所有崗位的考生均須參加統(tǒng)一筆試中相應(yīng)類別的兩科考試。
(三)關(guān)于開考比例的界定
為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),原則上按崗位計(jì)劃數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于《崗位表》規(guī)定的比例(面試入圍比例)開考。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位,需要取消、核減或降低開考比例予以保留的,由招聘單位提出調(diào)整申請(qǐng),經(jīng)相關(guān)部門核準(zhǔn)后,通過興山縣人民政府網(wǎng)公布崗位計(jì)劃調(diào)整情況。對(duì)被取消的崗位已繳費(fèi)考生全額退費(fèi)。
(四)筆試成績(jī)
筆試成績(jī)將于4月下旬通過湖北省人事考試網(wǎng)發(fā)布,考生可查詢本人成績(jī)。同時(shí)發(fā)布筆試卷面成績(jī)最低合格線,低于最低合格線的考生不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
五、面試
(一)面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)表演、實(shí)際操作、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。
(二)根據(jù)《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例,按考生報(bào)考崗位依筆試成績(jī)從高到低的順序確定面試入圍人選。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定比例的,由招聘單位提出取消、核減或者保留的調(diào)整申請(qǐng),經(jīng)相關(guān)部門核準(zhǔn)后,通過興山縣人民政府網(wǎng)公布調(diào)整情況。
(三)面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。在職公務(wù)員〔含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員〕及事業(yè)單位工作人員報(bào)考的,須經(jīng)本人所在單位同意,并在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)名的書面證明材料。面試入圍人員不按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能進(jìn)入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位,按該崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(四)面試前在興山縣人民政府網(wǎng)發(fā)布面試公告,相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。
(五)面試公告發(fā)布后,在距面試日5天內(nèi),因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,可不再遞補(bǔ)。除另有要求外,面試成績(jī)最低合格線為60分。面試公告將明確最低分?jǐn)?shù)線,并對(duì)于入圍面試或?qū)嶋H參加面試人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比等于或小于1:1的崗位,另行設(shè)置面試成績(jī)最低合格線。低于最低合格線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
六、考試成績(jī)計(jì)算
(一)成績(jī)權(quán)重。筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后,分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。按照有關(guān)規(guī)定直接進(jìn)行面試的,不計(jì)權(quán)重;涉及在面試環(huán)節(jié)開展專業(yè)測(cè)試的,在面試公告中明確專業(yè)測(cè)試的成績(jī)占比。
(二)計(jì)分方法?!堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分,共計(jì)300分;面試滿分為100分??忌P試成績(jī)=(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》卷面得分)÷3;考生面試得分即為面試成績(jī)??忌偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。直接進(jìn)行面試的,面試成績(jī)即為考生總成績(jī)。
(三)加分政策。根據(jù)國(guó)家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作、參軍入伍的政策要求,對(duì)服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員、在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,實(shí)行加分政策優(yōu)惠。上述人員由本人提出申請(qǐng),經(jīng)各項(xiàng)目主管部門資格審核合格,由縣人社局匯總并按程序公示人員名單,筆試卷面成績(jī)達(dá)到最低合格線的,在折合成百分制的筆試成績(jī)上增加5分。
符合條件的報(bào)考人員須于3月7日至3月10日期間提出申請(qǐng)。申請(qǐng)方法和相關(guān)要求詳見《興山縣事業(yè)單位2023年統(tǒng)一公開招聘考試加分事項(xiàng)說明》(附件4)。
七、體檢、考察
(一)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,依考生總成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。并在興山縣人民政府網(wǎng)公告。
(二)體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘殘疾人的,合理確定體檢條件。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的,復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。
(三)考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé),堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮?biāo)準(zhǔn),注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行再次復(fù)審。
(四)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位可按照崗位總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。
八、公示及聘用管理
(一)根據(jù)考生總成績(jī)、體檢情況及考察結(jié)果等,由興山縣人力資源和社會(huì)保障局、主管部門(縣直屬事業(yè)單位)對(duì)擬聘人員綜合情況進(jìn)行審核,審核合格后,擬聘人員在興山縣人民政府網(wǎng)公示(7個(gè)工作日),接受社會(huì)監(jiān)督。
(二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予聘用,可從參加該崗位面試的人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),另行公示。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。
(三)公示期滿無(wú)異議的,招聘單位按有關(guān)規(guī)定和程序?yàn)榭忌k理聘用等手續(xù)。各招聘單位與新招聘的人員簽訂聘用合同,實(shí)行崗位管理。人員聘用實(shí)行試用期制度,試用期按相關(guān)文件執(zhí)行。試用期滿考察合格者,聘用單位為其辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期滿考察不合格者,解除聘用合同。
(四)本次公開招聘人員在興山縣最低服務(wù)年限為5年(含試用期),服務(wù)期內(nèi)若參加本縣以外的其它各類考試,不予出具同意報(bào)考證明;要求調(diào)離我縣的,不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
九、違紀(jì)違規(guī)行為處理
對(duì)違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
本公告中有關(guān)政策口徑由事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)解釋?!秿徫槐怼分兴袃?nèi)容,由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:
縣人社局:0717-2584512
縣教育局:0717-2580796
監(jiān)督電話:0717-2583130
1.興山縣事業(yè)單位2023年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表
2.興山縣事業(yè)單位2023年統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)考指南
3.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)
4.興山縣事業(yè)單位2023年統(tǒng)一公開招聘考試加分事項(xiàng)說明
5.報(bào)考事業(yè)單位加分申請(qǐng)表
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