為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“河南漯河市第三人民醫(yī)院(漯河市婦幼保健院)2023年招工作人員23名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名截止時(shí)間為2023年10月31日17:30。

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃引進(jìn)人才23名，漯河市衛(wèi)健委網(wǎng)站和漯河市第三人民醫(yī)院(漯河市婦幼保健院)網(wǎng)站同步公告，招聘計(jì)劃詳見見附件。

二、應(yīng)聘基本條件和資格

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

3.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)、能力或技能;

4.身心健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件，熱愛招聘崗位工作;

5.符合招聘崗位要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等條件;

6.符合崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.受黨紀(jì)、政務(wù)處分期間或影響期未滿的人員;

3.因違法違紀(jì)正在調(diào)查處理的人員;

4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招錄招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為且仍在處罰期限內(nèi)的人員;

5.按照有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、試用期或服務(wù)期未滿人員(包括特崗教師、三支一扶、事業(yè)單位招聘等有最低服務(wù)期限人員);

6.國家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序

采取報(bào)名與資格審查、考試(考核)、體檢、公示等程序和辦法進(jìn)行。

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間。自招聘公告發(fā)布之日起，截止到2023年10月31日17:30。

2.報(bào)名方式。本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場報(bào)名兩種方式。

現(xiàn)場報(bào)名需提交的材料：《漯河市第三人民醫(yī)院(漯河市婦幼保健院)2023年招才引智公開招聘工作人員報(bào)名表》(詳見附件);所有畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、學(xué)歷認(rèn)證、資格證、執(zhí)業(yè)證、規(guī)培證、職稱證、各學(xué)歷階段(教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)和個(gè)人簡歷等相關(guān)資料到醫(yī)院人事科報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名人員將以上材料按要求掃描合并后，以pdf文件形式發(fā)送至郵箱（lhsyrsk@sina.com）。郵件及pdf文件統(tǒng)一命名為：姓名+應(yīng)聘崗位代碼+學(xué)歷+專業(yè)(方向)。

3.資格初審。工作人員對報(bào)名人員的報(bào)名資料和照片進(jìn)行資格初審，并及時(shí)反饋初審結(jié)果。網(wǎng)上報(bào)名后通過初審的考生，根據(jù)通知時(shí)間，攜帶網(wǎng)上報(bào)名期間提交資料原件及復(fù)印件一式兩份進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)。

(二)面試(考核)

通過資格初審的考生，經(jīng)市衛(wèi)健委審核確認(rèn)后，進(jìn)入面試(考核)環(huán)節(jié)。具體時(shí)間、形式另行通知。

(三)確定體檢對象

根據(jù)面試(考核)結(jié)果按崗位擬招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對象。

(四)體檢及考察

1.體檢。進(jìn)入體檢人員須攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加體檢，體檢參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行。對體檢不合格造成崗位空缺的，可從同一崗位中符合該崗位資格條件的人員中按總成績從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。

2.考察。體檢合格人員確定為考察對象，并進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況?？疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

(五)公示

考察合格人員，確定為擬聘用人員，并進(jìn)行公示。對公示中反映有問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格，造成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

(六)聘用

1.對考試(考核)、體檢、考察合格，經(jīng)5個(gè)工作日公示無異議且符合聘用條件的人員，確定為聘用人員。

2.聘用人員接到通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)來院辦理有關(guān)手續(xù)，并簽訂最低服務(wù)期限協(xié)議，最低服務(wù)期限為5年(含試用期)，最低服務(wù)期限有關(guān)事宜按協(xié)議執(zhí)行。對無正當(dāng)理由逾期不辦理手續(xù)或不簽訂最低服務(wù)期限協(xié)議的，取消其聘用資格。

3.聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.試用期滿由用人單位進(jìn)行考核，合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

四、有關(guān)待遇

人才引進(jìn)待遇執(zhí)行《漯河市人才引進(jìn)培養(yǎng)激勵(lì)暫行辦法》(漯辦〔2017〕22號(hào))和《<漯河市人才引進(jìn)培養(yǎng)激勵(lì)暫行辦法>補(bǔ)充規(guī)定(試行)》(漯辦〔2018〕30號(hào))文件規(guī)定，另我院人才引進(jìn)遵循“一事一議”、“一人一策”原則。急需人才待遇面議。

五、其他事項(xiàng)

(一)資格審查工作貫穿于招聘工作全過程?？忌枵J(rèn)真對照崗位資格條件，如實(shí)填報(bào)個(gè)人資料，對不符合崗位資格條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格。報(bào)考人員惡意注冊報(bào)名信息，瞞報(bào)個(gè)人信息，擾亂報(bào)名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次報(bào)考資格，并列入我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考失信人員名單，今后不得參加漯河市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試。

(二)報(bào)考人員在參加本次招考活動(dòng)期間務(wù)必保持報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式暢通，通訊方式變更的，應(yīng)及時(shí)告知，招聘期間因無法聯(lián)系導(dǎo)致報(bào)考人員不能按規(guī)定時(shí)間參加的，視為自動(dòng)放棄。

(三)本次招聘在漯河市域內(nèi)工作的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員不納入招才引智“綠色通道”服務(wù)適用范圍。

電話：

0395-3130418

郵箱：

lhsyrsk@sina.com

網(wǎng)址：

www.lhssy.cn

地址：河南省漯河市郾城區(qū)黃山路189號(hào)

聯(lián)系人：萬老師、陳老師

附件：

 漯河市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬醫(yī)院2023年招才引智引進(jìn)人才計(jì)劃表

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