醫(yī)療招聘進(jìn)行時(shí)!各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告,廣納賢才,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好的服務(wù)有就業(yè)意愿的相關(guān)醫(yī)療人員,將會為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關(guān)公告,大家可持續(xù)關(guān)注!以下是公告“2024年三亞市公立醫(yī)院公開招聘工作人員公告”的相關(guān)內(nèi)容:
聚四方之才共建自貿(mào)港2024年“醫(yī)‘鹿’同行”三亞市公立醫(yī)院公開招聘工作人員公告(第1號)
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“4.13”重要講話、中央12號文件和《海南自由貿(mào)易港建設(shè)總體方案》精神,解決衛(wèi)生健康隊(duì)伍人才緊缺問題,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)精神,結(jié)合我市衛(wèi)生健康事業(yè)實(shí)際,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對象、范圍及待遇
本次招聘面向社會公開招聘82人,考核招聘107人,共計(jì)招聘189人。具體招聘單位、職位和資格詳見《三亞市公立醫(yī)院公開(考核)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)和《三亞市公立醫(yī)院考核招聘學(xué)科帶頭人崗位匯總表》(附件2)。被聘用人員為事業(yè)單位在編人員,按規(guī)定享受相關(guān)工資福利待遇。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家法律、法規(guī);
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位需要的其他條件(詳見附件1、附件2);
7.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動)關(guān)系的人員需提供所在單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);定向委培生應(yīng)聘時(shí)需提供定向委培單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員應(yīng)聘時(shí)需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章);
8.尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供所在院校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明并加蓋院校系公章,未能在2024年7月31日前取得并提供學(xué)歷學(xué)位證書的,取消應(yīng)聘或聘用資格,責(zé)任自負(fù)。擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前需取得并提供與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書,屆時(shí)無法提供者將不予聘用。
(二)崗位條件
詳見《三亞市公立醫(yī)院公開(考核)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)和《三亞市公立醫(yī)院考核招聘學(xué)科帶頭人崗位匯總表》(附件2)。
(三)有下列情況之一者,不得報(bào)考
1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
5.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;失信被執(zhí)行人(人民法院通過司法程序認(rèn)定)
6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的審計(jì)、文秘、組織(人事)、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
本公告通過三亞市衛(wèi)生健康委員會(http://ws.sanya.gov.cn)網(wǎng)站向社會公開發(fā)布,后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項(xiàng)均在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公示(告)。
(二)組織報(bào)名
1.報(bào)名方式
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員可登陸網(wǎng)址(http://bm.i35.cn/index.php/exam/?EXAMID=6669)報(bào)名,并上傳相關(guān)報(bào)名所需的證明材料。
2.報(bào)名時(shí)間
2024年7月12日09:00至2024年7月25日12:00。
3.報(bào)名者須上傳的材料(以JPG圖片格式上傳,大小不能超過2MB):
(1)有效身份證(正、反兩面合并成一張圖片);
(2)國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供所在院校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明并加蓋院校系公章;留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員,須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);
(3)《三亞市公立醫(yī)院公開(考核)招聘工作人員報(bào)名登記表》(下載附件2,填寫完整并本人簽名貼照片上傳圖片);
(4)近期正面免冠彩色照片;
(5)登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)下載打印的學(xué)歷認(rèn)證材料《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,需上傳有二維碼標(biāo)識的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;
(6)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)資格證書及崗位所需要的其他證書;
(7)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動)關(guān)系的人員需提供所在單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);定向委培生應(yīng)聘時(shí)需提供定向委培單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員應(yīng)聘時(shí)需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章);
(8)未被失信懲戒承諾書(附件4);
(9)報(bào)考中共黨員的崗位需提供黨員身份證明(加蓋黨支部公章或在全國黨員管理信息系統(tǒng)打印黨員身份信息表并加蓋黨支部公章);
(10)報(bào)考需要工作經(jīng)歷的崗位需提供工作經(jīng)歷證明(加蓋單位公章)、聘用(勞動)合同和社保養(yǎng)老繳費(fèi)明細(xì);
(11)應(yīng)聘崗位需要的其他材料。
4.報(bào)名要求
①應(yīng)聘人員所填報(bào)名登記表內(nèi)容和提供的證件資料必須真實(shí)有效且符合崗位所需條件,否則取消應(yīng)聘或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;
②每名應(yīng)聘人員在本次招聘中只能報(bào)考一個崗位。
(三)資格審查
本次招聘,實(shí)行誠信報(bào)名制度,應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及崗位匯總表等,根據(jù)個人情況報(bào)考符合條件的崗位,并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。報(bào)名登記表所填寫內(nèi)容和提供的證書、資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)),如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。
招聘單位對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行初審,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審核。公開招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格審查符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1:3方可開考,達(dá)不到該比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。考核招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件的人數(shù)按規(guī)定可不設(shè)定開考比例。
報(bào)考人員提交報(bào)名材料后,須在2024年7月25日12時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢資格審查結(jié)果,資格審核通過的,不得修改報(bào)考信息,資格審核未通過的請及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2024年7月25日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,2024年7月25日12時(shí)后不再接受新用戶報(bào)名,且在2024年7月25日12時(shí)后提交材料者,如果資格審核仍未通過的,不能參加考試。
通過資格初審參加筆試人員名單、《準(zhǔn)考證》打印及有關(guān)事項(xiàng)通知將在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。
(四)組織考試
1.公開招聘
公開招聘總成績實(shí)行百分制,筆試成績占60%、面試成績占40%,按筆試成績、面試成績所占比例計(jì)算出總成績。各部分成績按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(1)筆試
①筆試成績:筆試成績?yōu)榘俜种?,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考生筆試成績綜合情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格分?jǐn)?shù)線原則上不低于參加筆試人員的筆試平均分。
②筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)科目和崗位所需專業(yè)理論知識,采取閉卷方式進(jìn)行。
③筆試時(shí)間與地點(diǎn):以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
④筆試成績、筆試合格分?jǐn)?shù)線、擬入圍面試資格復(fù)審人員及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。
(2)資格復(fù)審
擬入圍面試人選從筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,根據(jù)筆試成績由高分至低分按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定。末位出現(xiàn)并列的,一并確定為擬入圍面試人選。達(dá)不到面試比例的崗位,按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定擬入圍面試人選。
面試前,招聘單位對擬入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審,主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)等。
擬入圍面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),現(xiàn)場向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,提供所在院校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明并加蓋院校系公章;留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)、同意報(bào)考的證明(加蓋公章)、《三亞市公立醫(yī)院公開(考核)招聘工作人員報(bào)名登記表》(一式二份,由本人簽名)、未被失信懲戒承諾書(附件4)及網(wǎng)上報(bào)名和招考崗位要求的其他相關(guān)證明材料。
通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員??忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生參加面試資格,因而產(chǎn)生的空額,從報(bào)考同一崗位筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按筆試成績由高分至低分自動依次遞補(bǔ)。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在筆試成績公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》,遞補(bǔ)考生名單于面試前3天向社會公布。
通過資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站。
(3)面試
①面試內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測試考生適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)。
②面試時(shí)間和地點(diǎn):以面試公告為準(zhǔn)。
③面試成績:面試成績?yōu)榘俜种?。面試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),面試成績不合格者不列入體檢、考察、聘用人選。面試成績計(jì)算方式為:去掉一個最高分和一個最低分后,將其余考官的終評合計(jì)分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生的最后得分=其余考官的終評合計(jì)總分÷其余考官數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分,成績在面試現(xiàn)場當(dāng)場公布。
招聘單位根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按考試總成績由高分至低分等額確定入圍體檢人員。各項(xiàng)考試成績、入圍體檢人員和體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。
2.考核招聘
通過資格初審參加考核人員名單、考核時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。
(1)考核方式:根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)不同,采取以答辯或?qū)嵅偌哟疝q相結(jié)合的形式進(jìn)行,主要對應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考核。
(2)考核成績:為百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分(含)。成績不合格者不列入體檢、考察、聘用人選。考核小組成員評分平均值保留小數(shù)點(diǎn)后兩位??己顺煽冇?jì)算方式為:去掉一個最高分和一個最低分后,將其余考官的終評合計(jì)分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生的最后得分=其余考官的終評合計(jì)總分÷其余考官數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分。報(bào)考人數(shù)較少,未形成競爭的,須有考核小組三分之二以上成員表決通過,表決情況應(yīng)記錄在冊。
(3)資格復(fù)審
考核成績、擬入圍體檢資格復(fù)審人員名單及有關(guān)事項(xiàng)在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。
招聘單位根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達(dá)到考核合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按考核成績由高分至低分等額確定擬入圍體檢人員。體檢前,招聘單位對擬入圍體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審,主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證書和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。
擬入圍體檢人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),現(xiàn)場向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,提供所在院校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明并加蓋院校系公章;留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)、同意報(bào)考的證明(加蓋公章)、《三亞市公立醫(yī)院公開(考核)招聘工作人員報(bào)名登記表》(一式二份,由本人簽名)、未被失信懲戒承諾書(附件4)及網(wǎng)上報(bào)名和招考崗位要求的其他相關(guān)證明材料。
通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍體檢人員??忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生參加體檢資格,因而產(chǎn)生的空額,可從報(bào)考同一崗位且考核成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按考核成績由高分至低分依次遞補(bǔ)。
通過資格復(fù)審入圍體檢人員及體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。
(五)成績排名
公開招聘同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考試總成績出現(xiàn)并列的,按筆試成績由高分至低分確定排名順序,若筆試成績再出現(xiàn)并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績由高分至低分確定排名順序。
考核招聘同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考核成績出現(xiàn)并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為答辯,按加試成績由高分至低分確定排名順序。
(六)體檢、考察
1.體檢
體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)??忌艞夡w檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從報(bào)考同一崗位且面試成績(考核成績)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按考試總成績(考核成績)由高分至低分依次遞補(bǔ)。
體檢由招聘單位組織,在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動放棄;初次體檢不合格的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位提出復(fù)檢要求,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的考生不予聘用。
體檢結(jié)束入圍考察人員名單在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。
2.考察
招聘單位根據(jù)成績、體檢結(jié)果等額確定考察人選,主要是對考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、是否符合擬聘崗位的報(bào)考條件及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解??疾觳缓细竦目忌挥杵赣?。出現(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試成績(考核成績)合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試總成績(考核成績)由高分至低分依次遞補(bǔ)。
自愿放棄體檢、考察的,需提交自愿放棄聲明書,聲明書中應(yīng)明確放棄的應(yīng)聘崗位、放棄原因等,由本人簽名。
(七)公示
根據(jù)成績、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在三亞市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站上公示7天。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的或擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形,導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試成績(考核成績)合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試總成績(考核成績)由高分至低分依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(八)聘用
擬聘用人員公示期滿,如無異議,按干部人事管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員按規(guī)定明確試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
符合聘用條件的人員,由招聘單位發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》,并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。
四、其他事項(xiàng)
(一)聘用人員接到聘用通知后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個人檔案缺失或原聘用單位勞動關(guān)系糾紛等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。
(二)招聘專業(yè)分類原則上按教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《研究生專業(yè)參考目錄》。該目錄未列入的專業(yè),按專業(yè)門類、本人資格證書或畢業(yè)證書注明之專業(yè)名稱及課程設(shè)置確定。
(三)本次公開招聘根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個同等對待”政策的通知》(國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號)、《海南省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理辦法》(瓊衛(wèi)規(guī)〔2024〕2號)中相關(guān)要求,落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個同等對待”政策。(簡稱“兩個同等對待”)要求對報(bào)名考生進(jìn)行資格審核。
(四)公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)等文件規(guī)定。事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員和招聘工作人員在公開招聘中,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
(五)本公告未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
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