甘肅白銀市第一人民醫(yī)院招聘高層次急需緊缺專業(yè)人才37人的公告發(fā)布啦！很多朋友對此非常關(guān)注，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意為大家收集整理了如下內(nèi)容，希望能夠幫到大家！

報(bào)名時(shí)間：2019年10月26日9：00—12：00

醫(yī)院為解決高層次和急需緊缺專業(yè)人才不足的問題，經(jīng)研究決定，擬組織實(shí)施公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘計(jì)劃

招聘崗位及條件：具體見附表，解決編制。

二、報(bào)考條件

（一）急需緊缺人才為全日制普通高校本科及以上未就業(yè)畢業(yè)生（含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，具體學(xué)歷、專業(yè)及其它資格條件以崗位表要求為準(zhǔn)）。要求年齡在30周歲及以下（1989年1月1日以后出生），碩士研究生可放寬至35周歲（1984年1月1日以后出生）。

（二）高層次人才具體學(xué)歷、專業(yè)及其它資格條件以崗位表要求為準(zhǔn)，中級職稱年齡35周歲及以下（1984年1月1日以后出生），副高以上職稱45周歲及以下（1974年1月1日以后出生）。

（三）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵守憲法和法律，品行良好。

（四）德才兼?zhèn)洌瑦蹗従礃I(yè)，具有奉獻(xiàn)精神。

（五）報(bào)考人員不限戶籍和生源。

（六）具備正常履行職責(zé)的身體條件。

（七）有下列情形之一的不得報(bào)名：

1、報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有回避情形的崗位。

2、曾因違法受過刑事處罰的人員。

3、在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律的人員。

4、現(xiàn)役軍人。

5、法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、現(xiàn)場報(bào)名

本次公開招聘工作，采用現(xiàn)場報(bào)名方式。應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

（1）報(bào)名時(shí)間：2019年10月26日9：00—12：00

（2）報(bào)名地點(diǎn)：甘肅中醫(yī)藥大學(xué)五里鋪校區(qū)體育館

2、報(bào)名有關(guān)材料

報(bào)名時(shí)，現(xiàn)場填寫誠信承諾書，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀，要求考生提交的報(bào)考申請材料真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將取消考試資格。報(bào)考人員要提供準(zhǔn)確、有效的聯(lián)系方式。

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)公告中報(bào)考崗位所要求的資格條件，對報(bào)考者進(jìn)行資格審查。報(bào)名時(shí)，應(yīng)屆生提供學(xué)校推薦函，往屆生提供畢業(yè)證（學(xué)位證）及《擇業(yè)通知書》或《就業(yè)報(bào)到證》，崗位表中所要求的執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件各一份；高層次人才需提供畢業(yè)證（學(xué)位證）、與報(bào)考崗位相符合的資格證書、職稱證書等原件及復(fù)印件各一份。

以上人員均提供身份證原件及復(fù)印件各1份，近期正面免冠2寸彩照3張，填寫《白銀市第一人民醫(yī)院公開招聘人員報(bào)名登記表》。

四、考試時(shí)間、地點(diǎn)及方式

（一）考試時(shí)間及地點(diǎn)：以《面試通知書》為準(zhǔn)?？忌凑找?guī)定時(shí)間到達(dá)考場，核對身份信息、提交相關(guān)證明后參加面試，考試開始時(shí)仍然未到者視為自動(dòng)放棄。

（二）考試方式：

通過資格審查的考生采取面試答辯的形式，分崗位專業(yè)知識答辯和綜合能力答辯兩項(xiàng)，評定出綜合成績，根據(jù)考試成績確定擬聘用人員名單，2020年應(yīng)屆畢業(yè)生現(xiàn)場簽訂三方協(xié)議。

考試總時(shí)間10分鐘，其中專業(yè)知識測試時(shí)間為6分鐘，答辯時(shí)間為4分鐘。分值均為百分制，專業(yè)知識測試成績占60%，答辯成績占40%.總成績=專業(yè)知識測試成績×60%+ 答辯成績×40%（成績計(jì)算保留兩位小數(shù)點(diǎn)）。專業(yè)知識測試成績低于60分不再進(jìn)行綜合能力答辯。

五、體檢

考試結(jié)束后進(jìn)行，人事科組織招聘人員進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由體檢對象自理。對于體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用或取消聘用資格。

六、考察

考察以考生提供的院校證明及調(diào)取核查個(gè)人檔案相結(jié)合的方式進(jìn)行。對考察中個(gè)別存在疑問的考生，我院將聯(lián)系相關(guān)單位進(jìn)一步查證?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)提供虛假材料、填報(bào)虛假信息的應(yīng)聘人員、未取得“畢業(yè)證”、“學(xué)位證”人員不予聘用。

七、結(jié)果公示

根據(jù)考核、考察及體檢情況，確定擬聘人員，在白銀市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7天。對公示中反映的問題要進(jìn)行查證，經(jīng)核實(shí)不符合聘用條件的，取消其聘用資格。

八、監(jiān)督檢查

為確保公開招聘工作嚴(yán)肅、公正、透明，由醫(yī)院紀(jì)委全程監(jiān)督。要進(jìn)一步增強(qiáng)公開招聘工作的公開性和透明度，確保報(bào)考者對公開招聘工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要堅(jiān)持原則，嚴(yán)格執(zhí)行工作程序、工作制度和保密規(guī)定。要嚴(yán)肅考試紀(jì)律。對違反有關(guān)規(guī)定和工作要求，給公開招聘工作造成不良影響的單位，給予通報(bào)批評；對違反聘用考試紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離工作崗位或給予處分的處理。對違反聘用考試紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格、取消聘用資格的處理。對違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

從事公開招聘工作的人員凡與報(bào)考者有需要回避的親屬關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：

王老師 18919435897

陳老師 13830055398

附件：招聘崗位及條件表

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