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金昌市永昌縣衛(wèi)健系統(tǒng)2023年引進(jìn)高層次和急需緊缺醫(yī)療衛(wèi)生人才48名

很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:金昌市永昌縣衛(wèi)健系統(tǒng)2023年引進(jìn)高層次和急需緊缺醫(yī)療衛(wèi)生人才48名,內(nèi)容如下:

2023年3月18日至4月30日

一、引進(jìn)計劃

2023年永昌縣衛(wèi)健系統(tǒng)計劃引進(jìn)高層次和急需緊缺醫(yī)療衛(wèi)生人才共48名。具體崗位和條件詳見《永昌縣衛(wèi)健系統(tǒng)2023年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才崗位需求表》(附件1)。

崗位表

崗位表1

二、報名時間

2023年3月18日至4月30日。

三、引進(jìn)范圍

1.縣級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心:普通高校應(yīng)往屆全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院:普通高校應(yīng)往屆全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

四、引進(jìn)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法、法律法規(guī)。

2.政治素質(zhì)好,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,表現(xiàn)良好。

3.熱愛衛(wèi)生健康事業(yè),具有招聘崗位所需學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

4.須按期取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

5.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

6.年齡條件:年齡不超過30周歲(1993年3月1日以后出生)。

7.有下列情形之一的,不予引進(jìn):有刑事、治安處罰及失信記錄的;在校就讀期間受過處分的;未能如期取得相關(guān)畢業(yè)證書和成績單等有效證明材料的,提供虛假證件材料的;人事檔案審核中發(fā)現(xiàn)有影響聘用情形的;金昌市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;金昌市“三支一扶”、進(jìn)村進(jìn)社等各類項目人員;留學(xué)生、定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職攻讀學(xué)歷(學(xué)位)人員,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、民辦院校畢業(yè)生;其他不適宜引進(jìn)的情況。

五、引進(jìn)程序

(一)報名與資格審核

1.報名。采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進(jìn)行,經(jīng)資格審核合格后組織開展現(xiàn)場面試考核。網(wǎng)上報名:應(yīng)聘人員將報名相關(guān)材料電子版(PDF格式)壓縮文件包(備注姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)+應(yīng)聘單位+聯(lián)系電話)按所報崗位發(fā)送至報名郵箱?,F(xiàn)場報名:應(yīng)聘人員需提供本人高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門出具的推薦證明、《教育部學(xué)籍在線驗證報告》、身份證、畢業(yè)證(學(xué)業(yè)課程成績單)、學(xué)位證、就業(yè)報到證、就業(yè)協(xié)議書、自薦材料等相關(guān)資料。

2.資格審核。按照公告公布的條件對報名人員進(jìn)行資格初審,通過資格初審的通知應(yīng)聘人員,告知現(xiàn)場資格審查時間、地點(diǎn);未通過資格審查的,告知本人并說明原因。現(xiàn)場資格審查時,應(yīng)聘人員需提供報名資料的原件、復(fù)印件,同時提供本人近期正面2寸免冠照片4張。資格審查工作貫穿人才引進(jìn)工作全過程。

(二)面試考核

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試考核,經(jīng)永昌縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組授權(quán)后,由永昌縣衛(wèi)生健康局會同組織、紀(jì)檢監(jiān)察部門組成考核小組,對應(yīng)聘人員進(jìn)行面試考核,永昌縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組全程監(jiān)督。由考核小組發(fā)放面試通知書,按面試通知書要求參加面試。面試采用查閱相關(guān)資料、答辯、實際操作等靈活多樣的測評方式,對應(yīng)聘人員政治素質(zhì)、職業(yè)能力、專業(yè)技能、德才表現(xiàn)、心理素質(zhì)等進(jìn)行綜合評價。由考核組當(dāng)場綜合評定應(yīng)聘人員的面試成績,面試成績出現(xiàn)并列可進(jìn)行加試,面試成績?yōu)閼?yīng)聘人員最終考核成績。劃定引進(jìn)最低控制分?jǐn)?shù)線為85分。考核成績保留2位小數(shù),由縣委人才辦統(tǒng)一公布。

(三)組織考察

考察采取個別談話、走訪了解、查詢社會信用記錄、查閱人事檔案及相關(guān)工作資料、履歷分析、同考察對象面談等方式進(jìn)行??疾觳缓细竦模∠麛M引進(jìn)資格。

(四)體檢

確定體檢對象后,由永昌縣衛(wèi)健系統(tǒng)2023年引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新發(fā)布的《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者或放棄體檢資格的,取消其引進(jìn)資格。

(五)備案聘用

擬引進(jìn)人員經(jīng)審核公示和備案后予以聘用。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,最低服務(wù)年限不少于5年。按有關(guān)規(guī)定實行1年試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)正定級,考核不合格者取消聘用資格。

六、引進(jìn)人才待遇落實及優(yōu)惠政策

1.編制使用。引進(jìn)的急需緊缺人才全部納入事業(yè)單位編制(含周轉(zhuǎn)編制)管理范圍。

2.工資待遇。引進(jìn)人才簽訂合同后,享受本崗位工資、津貼、補(bǔ)貼等所有待遇,執(zhí)行事業(yè)單位現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)。

3.生活保障。按照相關(guān)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),享受人才優(yōu)惠相關(guān)政策。

4.職稱評聘。依據(jù)省市專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升相關(guān)政策規(guī)定,引進(jìn)的博士研究生工作滿1年、碩士研究生工作滿2年、本科生工作滿4年的可優(yōu)先申報考核認(rèn)定高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系方式:0935-7521515(工作日08:30-12:00、14:30-18:00)

通訊地址:甘肅省金昌市永昌縣城關(guān)鎮(zhèn)東大街16號五樓503辦公室

郵政編碼:737200

報名郵箱:ycwjj_75228810@163.com

本公告未盡事宜由永昌縣衛(wèi)健系統(tǒng)2023年引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息:金昌市永昌縣衛(wèi)健系統(tǒng)2023年引進(jìn)高層次和急需緊缺醫(yī)療衛(wèi)生人才48名,希望能夠幫助到大家!

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