每年很多醫(yī)院及事業(yè)單位都會(huì)招聘工作人員，也有很多醫(yī)學(xué)生及醫(yī)療工作者關(guān)注這一信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好地服務(wù)廣大醫(yī)學(xué)從業(yè)人員，將會(huì)及時(shí)收集、整理新鮮的招聘資訊及信息，第一時(shí)間提供給大家，歡迎大家關(guān)注！以下是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為您整理發(fā)布“蚌埠市衛(wèi)生健康系統(tǒng)2020年（安徽?。┟嫦蛏鐣?huì)公開(kāi)招聘50名緊缺專業(yè)人才啦（醫(yī)療招聘）”公告信息，內(nèi)容如下：

報(bào)名截止日期：8月26日

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘計(jì)劃

面向社會(huì)公開(kāi)招聘50名編制內(nèi)工作人員。招聘計(jì)劃(崗位)等信息于2020年8月10日起同時(shí)在蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站()、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()、蚌埠市衛(wèi)生健康委員會(huì)()及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件;

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄;

(三)具有普通高等醫(yī)學(xué)院校醫(yī)學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，且同時(shí)符合本公告招聘基本條件及招聘崗位所需要求;

(四)身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

(五)公開(kāi)招聘人員崗位表中的“30周歲及以下”為“1989年8月19日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、考試方式

本次招聘采取直接面試的方式進(jìn)行。

五、招聘程序

招聘具體程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等。

(一)發(fā)布公告

招聘計(jì)劃(崗位)等信息于2020年8月10日起同時(shí)在蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站()、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()、蚌埠市衛(wèi)生健康委員會(huì)()及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()。報(bào)名時(shí)間為8月19日9:30至8月26日12:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀相關(guān)考試要求和《考試期間疫情防控須知》并簽訂“誠(chéng)信承諾書(shū)”，同時(shí)，按要求上傳資格審查有關(guān)材料(本人近期免冠正面證件照電子照片、本人有效身份證電子照片、畢業(yè)證書(shū)電子照片、學(xué)位證書(shū)電子照片)。

事業(yè)單位在編正式工作人員還須提供由所在單位、行政主管部門和人事主管部門出具并加蓋公章的同意報(bào)考意見(jiàn)電子照片、報(bào)考招聘崗位要求提供醫(yī)師資格證書(shū)的，報(bào)考人員須將醫(yī)師資格證書(shū)電子照片，于報(bào)名截止前打包成壓縮文件(文件名：姓名+報(bào)考崗位+本人有效身份證號(hào))發(fā)送至指定電子郵箱：，進(jìn)行審核。

相關(guān)資格審查材料電子照片格式，請(qǐng)報(bào)考人員登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()，仔細(xì)閱讀“蚌埠人事考試網(wǎng)網(wǎng)上報(bào)名重要提示”。

提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人事考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證件報(bào)名和參加考試。招聘期間，考生須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò)暢通。

3.查詢資格審查結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后(指“提交審核”)，于8月26日12：00前登錄蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未進(jìn)行資格審查或未通過(guò)資格審查的，可在8月26日16：00前改報(bào)其他崗位。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，須于8月27日12:00前通過(guò)蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(/)按規(guī)定繳納考試費(fèi)用，根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定，面試費(fèi)用按每人80元收取，逾期沒(méi)有繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

5.崗位取消或核減和改報(bào)。報(bào)考同一崗位的人員，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃的比例不得低于2:1，不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

取消招聘崗位的報(bào)考人員可于2020年8月28日9:00—11:00，改報(bào)其他符合條件的崗位。改報(bào)審核時(shí)間2020年8月28日9:00-12:00。符合改報(bào)而未改報(bào)或改報(bào)后審查不合格的報(bào)考人員退回所收考試費(fèi)用。

6.網(wǎng)上打印面試通知書(shū)。時(shí)間另行通知。

(三)面試

1.面試形式

本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)、管理能力及潛能等。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。

面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加面試的考生，不予參加考試。

3.面試成績(jī)

面試成績(jī)滿分按100分計(jì)算。面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為60分，對(duì)面試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

根據(jù)報(bào)考人員面試成績(jī)由高分到低分的順序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢和考察對(duì)象。如考生面試成績(jī)相同，則按面試試題順序得分進(jìn)行成績(jī)排序。如考生面試試題順序得分相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

六、體檢與考察

體檢和考察工作由市衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織實(shí)施。

體檢工作參照省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委 國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào))和按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

考察對(duì)象須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及崗位要求提供的醫(yī)師資格證等相關(guān)材料原件，由各用人單位及蚌埠市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)審核，同時(shí)，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須提供由所在單位、行政主管部門和人事主管部門出具并加蓋公章的同意報(bào)考意見(jiàn)原件,并對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)教育以及是否需要回避等方面進(jìn)行考察，考察無(wú)異議的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，否則考察不予通過(guò)。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在報(bào)考同崗位面試人員中，按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在市衛(wèi)生健康委、市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7天。公示無(wú)異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，按照規(guī)定程序報(bào)市人力資源社會(huì)保障局辦理有關(guān)手續(xù)，影響聘用的取消資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

新進(jìn)人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定，簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

關(guān)于蚌埠市2020年度衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘緊缺專業(yè)人才崗位計(jì)劃表

【編輯推薦】

2020年8月安徽醫(yī)療衛(wèi)生招聘公告匯總