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護(hù)理管理者應(yīng)掌握溝通過程的技巧

  1、應(yīng)學(xué)會(huì)有條不紊的說話技巧,做到條理清晰,邏輯性強(qiáng),語言生動(dòng)易懂。參與講話內(nèi)容時(shí)要集中注意力思考溝通主題,并善于抓住主題講話,不可講與主題無關(guān)的話。

  2、在溝通過程中,善用沉默,多聽、多觀察,會(huì)更容易掌握過程。

  3、接受對方,減少抗拒心理,要了解人之長,不能只見其短。平等醫(yī)學(xué)`教育網(wǎng)搜集整理待人,平易近人,尊重下屬人格,是管理者應(yīng)具有的起碼修養(yǎng)。同時(shí)接受對方,建立平等的溝直達(dá)系,也是有效溝通的基礎(chǔ)。

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