蕪湖市第四人民醫(yī)院護(hù)理人員在安徽省護(hù)理管理培訓(xùn)班上授課，具體內(nèi)容如下：

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)護(hù)理質(zhì)量的管理，提高護(hù)理人員管理和專業(yè)技術(shù)水平，規(guī)范基層護(hù)理行為，保障護(hù)理安全。5月6日上午，安徽省護(hù)理管理干部培訓(xùn)班啟動(dòng)，我院防暴隊(duì)?wèi)?yīng)邀到培訓(xùn)班上進(jìn)行授課，內(nèi)容為“醫(yī)院工作場(chǎng)所暴力管理”。

本次培訓(xùn)分為，理論授課與現(xiàn)場(chǎng)展示兩個(gè)部分。理論授課環(huán)節(jié)由護(hù)理部主任吳秀梅承擔(dān)，重點(diǎn)是講解暴力管理模式的新理念。指導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員如何識(shí)別工作場(chǎng)所暴力行為的征兆，如何用緩和激化法化解醫(yī)院工作場(chǎng)所暴力?，F(xiàn)場(chǎng)展示環(huán)節(jié)由我院防暴隊(duì)總教練明亮承擔(dān)，主要是為大家講解如何脫身，并現(xiàn)場(chǎng)請(qǐng)部分學(xué)員上臺(tái)體驗(yàn)。

據(jù)了解，工作場(chǎng)所的暴力行為不僅僅發(fā)生在精神科醫(yī)院，在綜合醫(yī)院同樣多見(jiàn)。醫(yī)院工作場(chǎng)所暴力行為的應(yīng)對(duì)是職業(yè)安全保障的一部分，國(guó)外已經(jīng)做為全員培訓(xùn)的項(xiàng)目。但在我國(guó)，綜合醫(yī)院的護(hù)士接受相關(guān)的暴力處理技能培訓(xùn)仍十分缺乏；就精神?？漆t(yī)院而言，患者在住院期間癥狀豐富，無(wú)自知力，隨時(shí)可能發(fā)生難以預(yù)料及防范的沖動(dòng)、暴力、攻擊行為。通過(guò)防暴技能培訓(xùn)可以使臨床醫(yī)務(wù)人員掌握科學(xué)的暴力管理的技能與方法，預(yù)防暴力事件的發(fā)生，提高醫(yī)務(wù)工作者的自我防護(hù)和應(yīng)對(duì)能力。

此次授課現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍，臺(tái)上臺(tái)下互動(dòng)熱烈。課程結(jié)束后，大家都感覺(jué)意猶未盡，收獲頗多，大家一致認(rèn)為我院防暴隊(duì)的授課內(nèi)容實(shí)用性強(qiáng)，也感謝省護(hù)理學(xué)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注醫(yī)務(wù)人員的自身安全。（護(hù)理部供稿）