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【天津規(guī)培】關(guān)于學(xué)員工資福利待遇發(fā)放的解釋

醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理發(fā)布【天津規(guī)培】關(guān)于學(xué)員工資福利待遇發(fā)放的解釋,想要查詢各種規(guī)培資訊,盡在醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)。簡章內(nèi)容如下:

各派送單位人事部門:

現(xiàn)將參加天津市住院醫(yī)師/全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員脫產(chǎn)培訓(xùn)期間有關(guān)工資、福利發(fā)放問題予以解釋:

根據(jù)天津市住院醫(yī)師/全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施方案的有關(guān)規(guī)定和市有關(guān)精神,凡是單位人參加住院醫(yī)師/全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的學(xué)員,在規(guī)定的培訓(xùn)期間內(nèi),學(xué)員按照在職職工相同的工資、福利待遇由派送單位發(fā)放工資福利待遇,并計(jì)算工齡。除因國家允許的法定休假(如產(chǎn)假)影響學(xué)習(xí),并經(jīng)過基地同意而延期完成培訓(xùn)外,其余因個(gè)人原因(如違反管理制度,事假、病假超過規(guī)定限制、無故曠班,考試或考核不合格、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格2年不通過等)造成培訓(xùn)時(shí)間延期的,不在上述工資、福利待遇解釋范圍,具體處理由派送單位根據(jù)勞動聘任合同和單位勞動紀(jì)律等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

天津市政府對參加規(guī)范化培訓(xùn)的學(xué)員發(fā)放1000元/月的培訓(xùn)生活補(bǔ)貼,將由市財(cái)政下?lián)艿綄W(xué)員培訓(xùn)基地,有基地根據(jù)學(xué)員出勤、考核情況等發(fā)放,嚴(yán)格管理制度。該措施體現(xiàn)政府對學(xué)員的關(guān)心,解決學(xué)員后顧之憂,安心參加培訓(xùn),不屬于工資范疇。

文章來源:http://tj.ezhupei.com/WebZKBM/com/zkbm_new/noticeInfo.aspx?Type=2&TJ_FJ_ID=26

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