以嚴格考務管理為抓手，精心制定考務工作安排方案、印發(fā)考務指導手冊，細化崗位職責分工，明確操作流程。嚴格落實考務風險研判會、考場（學校）考務培訓會、監(jiān)考人員培訓會、巡考人員培訓會“四會”制度，考務培訓不落一人，確保培訓到位、落實到位。層層壓實責任，全體考務人員簽訂責任書，強調(diào)工作紀律，強化保密意識，確?？紕展ぷ鹘M織嚴密、萬無一失。

全方位保障，嚴肅考試紀律

采用“持卡刷臉”的方式進行考生入場身份核驗，考試全過程實時監(jiān)控，反作弊小組巡回式反作弊檢查，實現(xiàn)“人防+物防+技防”全面保障。人事考試聯(lián)席會議制度優(yōu)勢充分發(fā)揮，公安選派干警到考場維護治安、交通秩序，工信部門派出無線電監(jiān)測車對考試全程監(jiān)測，電力部門派出電力保障車全力保障考場電力供應，城管部門嚴抓考點周邊環(huán)境治理等。多部門聯(lián)動，齊抓共管，共同為考試順利進行保駕護航。

全流程服務，暖心護航考試

考前及時發(fā)布考場地圖，實現(xiàn)各考場一鍵導航，并在各考場設置試室分布圖和指引標識，幫助考生順利入場。“暖心助考”服務崗全程熱情服務，為考生免費發(fā)放文具用品，提供咨詢幫助等。在濰坊學院考場，在得知一名考生因懷孕行動不便以后，考務工作人員迅速靠前，提供攙扶等服務；在高新區(qū)智谷學校，得知一名考生剛剛做完手術后，考務工作人員開通“綠色通道”，協(xié)助考生入場離場。暖心護航考試系列服務舉措得到了廣大考生的一致好評。