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關(guān)于建立全科醫(yī)生制度的必要性說明

2015-03-09 14:24 醫(yī)學教育網(wǎng)
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國務院建立全科醫(yī)生制度的指導意見中關(guān)于建立全科醫(yī)生制度的必要性說明:

(一)建立全科醫(yī)生制度是保障和改善城鄉(xiāng)居民健康的迫切需要。我國是一個有13億多人口的發(fā)展中國家,隨著經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平的提高,城鄉(xiāng)居民對提高健康水平的要求越來越高;同時,工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和生態(tài)環(huán)境變化帶來的影響健康因素越來越多,人口老齡化和疾病譜變化也對醫(yī)療衛(wèi)生服務提出新要求。全科醫(yī)生是綜合程度較高的醫(yī)學人才,主要在基層承擔預防保健、常見病多發(fā)病診療和轉(zhuǎn)診、病人康復和慢性病管理、健康管理等一體化服務,被稱為居民健康的“守門人”。建立全科醫(yī)生制度,發(fā)揮好全科醫(yī)生的作用,有利于充分落實預防為主方針,使醫(yī)療衛(wèi)生更好地服務人民健康。

(二)建立全科醫(yī)生制度是提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平的客觀要求。加強基層醫(yī)療衛(wèi)生工作是醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的重點,是提高基本醫(yī)療衛(wèi)生服務的公平性、可及性的基本途徑;醫(yī)療衛(wèi)生人才是決定基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平的關(guān)鍵。多年來,我國基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設相對滯后,合格的全科醫(yī)生數(shù)量嚴重不足,制約了基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平提高。建立全科醫(yī)生制度,為基層培養(yǎng)大批“下得去、留得住、用得好”的合格全科醫(yī)生,是提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平的客觀要求和必由之路。

(三)建立全科醫(yī)生制度是促進醫(yī)療衛(wèi)生服務模式轉(zhuǎn)變的重要舉措。建立分級診療模式,實行全科醫(yī)生簽約服務,將醫(yī)療衛(wèi)生服務責任落實到醫(yī)生個人,是我國醫(yī)療衛(wèi)生服務的發(fā)展方向,也是許多國家的通行做法和成功經(jīng)驗。建立適合我國國情的全科醫(yī)生制度,有利于優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置、形成基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)與城市醫(yī)院合理分工的診療模式,有利于為群眾提供連續(xù)協(xié)調(diào)、醫(yī)學教育網(wǎng)搜集|整理方便可及的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務,緩解群眾“看病難、看病貴”的狀況。

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