加速護理事業(yè)發(fā)展，通過加強護士隊伍建設(shè)，提高護理專業(yè)技術(shù)水平和拓展護理服務(wù)能力，規(guī)范護理教育，加強護理管理，使護理工作與醫(yī)學(xué)技術(shù)的發(fā)展和人民群眾的健康服務(wù)需求相適應(yīng)。工作重點是：

　　1、制訂頒布《護士管理條例》，完善護士執(zhí)業(yè)準入制度，依法加強對護士隊伍的管理，保證護士隊伍素質(zhì)，維護護士權(quán)益，規(guī)范護士執(zhí)業(yè)行為，保障人民群眾健康和生命安全。

　　2、加強醫(yī)療機構(gòu)的護士管理，穩(wěn)定和發(fā)展臨床一線的護士隊伍，醫(yī)學(xué)教|育網(wǎng)搜集整理保證數(shù)量，提高具有大專以上護理專業(yè)學(xué)歷人員的比例。

　　3、加強專業(yè)化護士隊伍的培養(yǎng)，確定重點臨床專科護理崗位，逐步建立臨床?？谱o士培養(yǎng)制度，提高專科護理技術(shù)水平，與臨床診療工作的發(fā)展同步。

　　4、提高護理管理人員的素質(zhì)和管理水平，逐步建立護理管理的崗位培訓(xùn)制度，實施對護理管理人員的規(guī)范培訓(xùn)，制訂并實施各級醫(yī)療機構(gòu)護理管理人員的任職標準，加強護理管理隊伍建設(shè)。

　　5、以護理專業(yè)發(fā)展對人才的需求為導(dǎo)向，促進護理教育的改革與發(fā)展，調(diào)整護理教育的層次結(jié)構(gòu)，發(fā)展高等護理教育，推進護理教育的教學(xué)改革，建立和完善包括崗前教育、畢業(yè)后教育和繼續(xù)教育在內(nèi)的終生教育制度，基本形成符合護理專業(yè)特點、適應(yīng)護理工作需求的人才培養(yǎng)模式。

　　6、加強臨床護理服務(wù)，完善護理工作標準和技術(shù)規(guī)范，制訂和實施科學(xué)的護理質(zhì)量評價標準和評價方法。圍繞以病人為中心的工作宗旨，以保障病人安全和診療效果為目標，提高對病人的護理質(zhì)量。

　　7、以人民群眾的健康需求為導(dǎo)向，大力發(fā)展社區(qū)護理，發(fā)揮護士在預(yù)防保健、康復(fù)、老年護理、臨終關(guān)懷等工作中的作用。