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關(guān)于醫(yī)學(xué)生就業(yè)狀況調(diào)查

我國大學(xué)擴招后,在校大學(xué)生人數(shù)急劇上升,畢業(yè)生人數(shù)也逐年增加,隨之而來的就是畢業(yè)生就業(yè)問題。大學(xué)生就業(yè)難已是一個不爭的現(xiàn)象,且呈現(xiàn)越來越難的趨勢,這和中國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)體制和教育改革落后有關(guān),更和當(dāng)今大學(xué)生的就業(yè)觀落后有關(guān)。作為天津醫(yī)科大學(xué)臨床醫(yī)學(xué)院臨床專業(yè)的學(xué)生,我們對自己的就業(yè)前景感到更加迷茫.抱著如下的調(diào)查目的:最真實地掌握當(dāng)前本科醫(yī)學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀,了解未來幾年本科醫(yī)學(xué)生的就業(yè)趨勢;最真實地掌握醫(yī)療系統(tǒng)招聘大學(xué)生現(xiàn)狀,了解醫(yī)療單位用人標準,從而能為本科醫(yī)學(xué)畢業(yè)生、為我們學(xué)院、為醫(yī)療單位提供相關(guān)有價值的信息,促進學(xué)生就業(yè)起到積極的作用。我來到河北省石家莊市“石家莊第一中心醫(yī)院”,向人事處工作人員就醫(yī)學(xué)生就業(yè)問題進行了一次調(diào)查訪問。

據(jù)業(yè)內(nèi)人士反映,大醫(yī)院目前需要碩士、博士的現(xiàn)象已是全國皆然,本科生多為麻醉、影像、檢驗等專業(yè)部門接收。其他學(xué)歷的除非是特別優(yōu)秀的,否則不予考慮。以后,學(xué)歷低、水平差的大夫,都將從醫(yī)療崗位上淘汰下去。“省連續(xù)幾場大規(guī)模招聘會上,部級、市級三甲醫(yī)院來招人的也有不少。在一些校園招聘會中,我們也看到很多部級、市級醫(yī)院除了要求高學(xué)歷外,也向”護理“等專業(yè)的??粕鷴伋隼C球,只有本科生,高不成,低不就,處于尷尬的境地。只是,這些醫(yī)院對本科生都收緊了口子,普通崗位需求的都是碩士和博士生。談到地方院校本科畢業(yè)生就業(yè)難的問題,易處長稱,醫(yī)學(xué)是個專業(yè)性和實踐性都很強的專業(yè),對學(xué)生真才識學(xué)的要求很高。普通地方院校的畢業(yè)生有時成績表面上看起來很高,但競爭能力往往比不過名牌大學(xué)的差等生。地方院校的師資力量、實驗設(shè)備、學(xué)生實習(xí)機會等條件均無法與名牌大學(xué)相比,畢業(yè)生的質(zhì)量當(dāng)然就不一樣。用人單位對醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生是否是名校畢業(yè),看得很重要。因為學(xué)生到了單位,實際能力很快就能反映出來,不同學(xué)校學(xué)生差別也很明顯,因為一旦招到的學(xué)生不滿意,后面就會很少甚至不招該學(xué)校的畢業(yè)生。很多單位之所以容易形成”學(xué)校效應(yīng)“(即同一單位上,受重用的都是同一個學(xué)校的畢業(yè)生),就是因為這個道理。

醫(yī)學(xué)院五年級學(xué)生王晶近來清閑得很,前段時期其他同學(xué)都忙于找工作時,王晶則天天在教室學(xué)習(xí)。原來,她下定決心不去就業(yè),一心準備考研。她告訴記者,如今的醫(yī)學(xué)院校里,像她這樣留在學(xué)校里選擇不就業(yè)的學(xué)生很多。記者在中國醫(yī)科大學(xué)、大連醫(yī)科大學(xué)、遼寧中醫(yī)學(xué)院等高校發(fā)現(xiàn),近幾年高校出現(xiàn)了一個新的群體——“不就業(yè)族”。

醫(yī)學(xué)院一位老教師認為,“不就業(yè)族”中大部分人想考研,小部分是想申請出國留學(xué)或自主創(chuàng)業(yè)。在中國醫(yī)科大學(xué),有一個班級90%的學(xué)生選擇了考研,尤其是醫(yī)療專業(yè)的女生。他們說,現(xiàn)在醫(yī)療專業(yè)的本科畢業(yè)生很難留在大醫(yī)院,為此他們就要通過考研擺脫現(xiàn)有困境。他們還表示,研究生是非考上不可,今年考不上,明年繼續(xù)考。1999年畢業(yè)的張小路考了3年終于如愿以償,而像她這樣連續(xù)二三年留在學(xué)校里考研的大有人在??佳小⒊鰢魧W(xué)已經(jīng)被醫(yī)學(xué)院校大學(xué)生們認為是改變命運的最優(yōu)途徑。

除了“考研族”,校園里還有一些學(xué)生只想在大城市謀求發(fā)展,尤其是從農(nóng)村或縣城考來的大學(xué)生,他們將戶籍、檔案放在學(xué)校,理由也很明確:不想回到家鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)|搜集整理。

隨著經(jīng)濟的發(fā)展和人才層次的提高,再加上今年是高校擴招后畢業(yè)生分配第一年,使20世紀80~90年代初“進大學(xué)就等于進了保險箱”的觀念不復(fù)存在。經(jīng)過四五年寒窗苦讀的莘莘學(xué)子,在拿到一紙文憑后,卻又遭遇了更大難題———就業(yè)?,F(xiàn)在醫(yī)療單位把目光越來越多地投向碩士、博士畢業(yè)生,更加限制了普通高校本科畢業(yè)生的就業(yè),使他們的擇業(yè)陷入一種尷尬境地。一位即將畢業(yè)的本科生感嘆說:“我們現(xiàn)在成了姥姥不疼、舅舅不愛的角色,人家碩士生、博士生吃肉,咱們只能跟著喝口湯。

雖然不少縣級醫(yī)院也在向本科生招手,但大多不愿意去,而選擇考研的路。一些已經(jīng)走上醫(yī)生崗位的人士認為,很多地區(qū)的縣級醫(yī)療單位因為沒病人,已經(jīng)被迫“停業(yè)”,即使沒有停業(yè)的,床位也很少,來看病的也大多是些感冒之類的常見病。時間長了,畢業(yè)生不僅拿著半死不活的工資,并且長期不看重病人,專業(yè)知識已荒疏,競爭力更弱,失業(yè)的可能性比剛畢業(yè)時還要大。不得已只有考研,而到那時英語等課程早已生疏,加上年紀大了,家庭壓力等各方因素,考研成功的可能性卻是遠遠低于應(yīng)屆畢業(yè)生,所以與其到時候再考研,不如現(xiàn)在就考研。這是在對參加考研的應(yīng)屆畢業(yè)生的調(diào)查中聽到的普遍看法。

一份2005年的數(shù)據(jù)調(diào)查顯示,臨床醫(yī)學(xué)類人才依然走俏;基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類與護理學(xué)類專業(yè)就業(yè)不太理想;法醫(yī)學(xué)的社會需求量有限;預(yù)防醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)從理論上講很有前途,但從近幾年就業(yè)狀況看,卻十分困難。據(jù)有關(guān)部門分析,將來從事老人醫(yī)學(xué)的人才將走俏,保健醫(yī)師、家庭護士也將成為熱門人才。另外,專門為個人服務(wù)的護理人員的需求量也將增大。據(jù)中國執(zhí)業(yè)藥師協(xié)會秘書長張淑芳介紹,我國至少還需要100萬名執(zhí)業(yè)藥師。發(fā)展生化企業(yè),研究開發(fā)代替進口的生化藥品,有著很好的市場前景。這方面的人才在市場上將會有不俗的表現(xiàn)。2005年初的調(diào)查顯示,醫(yī)療行業(yè)人均年薪達到45204元,占所有行業(yè)薪酬水平的第二位。而據(jù)了解,一般醫(yī)藥從業(yè)人員年薪在20000元,一般從業(yè)三年的醫(yī)藥人員年薪基本能達到40000-5000元。醫(yī)藥科類畢業(yè)生起薪基本是在1500-2000元/月,而一些急缺專業(yè)的醫(yī)藥科人才,月薪可高達6000-8000元。

由北京大學(xué)公共政策研究所與共青團中央學(xué)校部聯(lián)合主辦的二00六年中國大學(xué)生就業(yè)狀況調(diào)查結(jié)果顯示二00六年中國應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生人數(shù)激增至四百一十三萬,大學(xué)生就業(yè)難問題已引起有關(guān)政策制定部門及政策研究機構(gòu)的高度關(guān)注。調(diào)查顯示,農(nóng)學(xué)專業(yè)的就業(yè)水平最高,達百分之七十八點三八;管理學(xué)和工學(xué)的就業(yè)水平分別為百分之五十八和百分之五十五。教育學(xué)專業(yè)學(xué)生的總體就業(yè)水平也僅為百分之三十三;而法學(xué)專業(yè)學(xué)生的總體就業(yè)水平為百分之三十七點八五,低于人們的預(yù)期。被視為冷門的哲學(xué)和歷史學(xué)專業(yè)學(xué)生的總體就業(yè)水平,分別達到百分之四十點三五和百分之五十一點八五;醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生的總體就業(yè)水平最低,僅為百分之三十一!

時代的就業(yè)嚴峻性向我們提出了巨大的挑戰(zhàn),通過這次調(diào)查我深刻意識到,在大學(xué)求學(xué)的日子里,我們更應(yīng)該抓緊時間,努力學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識,提高專業(yè)水平。為迎接未來的挑戰(zhàn)而打下堅實的基礎(chǔ),做好充分的準備!

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